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的思想道德素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)，切實(shí)發(fā)揮集中采購(gòu)在規(guī)范采購(gòu)行為中的引領(lǐng)作用。對(duì)應(yīng)納入集中采購(gòu)而未納入的項(xiàng)目，一經(jīng)查實(shí)，應(yīng)責(zé)令其重新履行采購(gòu)程序并追究相關(guān)人員責(zé)任
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工作的極端重要性，提高廉潔自律的自覺性。
二是深入開展黨性教育，職業(yè)道德教育，作風(fēng)教育，樹立勤政為民、執(zhí)法為民的思想，嚴(yán)格要求
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;人物沉浮，廉潔與否早已成為評(píng)價(jià)個(gè)人品質(zhì)的道德標(biāo)準(zhǔn)，決定國(guó)家、社會(huì)成敗的基本法則。而當(dāng)今，我們每個(gè)人在現(xiàn)實(shí)環(huán)境中都面臨著很多的考驗(yàn)和誘惑，抵御這些
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、講道德、講廉恥的教育，樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。以掌管“人權(quán)、財(cái)權(quán)、事權(quán)”的領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，堅(jiān)持雙向互動(dòng)、重在預(yù)防、科學(xué)系統(tǒng)的原則，按照梳理工作崗位、查找
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，使之引以為戒，警鐘長(zhǎng)鳴，對(duì)心存僥幸者來(lái)說，能起到震懾警示作用。增強(qiáng)廉政意識(shí)，樹立世界觀、人生觀、價(jià)值觀、道德觀、政績(jī)觀
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須。因此，如何不斷提升員工的思想境界和道德情操，真正打造一支“學(xué)習(xí)型員工隊(duì)伍”，筆者認(rèn)為：
打造學(xué)習(xí)型員工隊(duì)伍的核心：就是
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，轉(zhuǎn)化為促進(jìn)企業(yè)健康、持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力，引導(dǎo)員工養(yǎng)成良好的職業(yè)道德和行為規(guī)范。以人為本的企業(yè)文化管理，要求我們將培育進(jìn)步的企業(yè)文化以及發(fā)揮人的主體作用作為企業(yè)管理
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三是品牌產(chǎn)品和服務(wù)的創(chuàng)新
要推進(jìn)營(yíng)銷管理工作踏上一個(gè)新的高度，就要竭力讓卷煙品牌產(chǎn)品得到消費(fèi)者的青睞和認(rèn)可，那么，就應(yīng)該用道德的理念抓好產(chǎn)品的質(zhì)量
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了解員工思想狀況，解決員工疑難問題，免除員工后顧之憂作為重點(diǎn)工作之一來(lái)抓。從制度、機(jī)制上搭建與員工的溝通平臺(tái)，才能有效防范和化解道德風(fēng)險(xiǎn)，提升員工
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，將會(huì)無(wú)形地影響到單位對(duì)外的形象。因此要注重辦公室人員的禮儀培訓(xùn)，在接待工作中要注意用好“十字”禮貌用語(yǔ)，平常工作中要注意語(yǔ)言技巧，加強(qiáng)人員品行道德修煉
