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。作為管理者，要使企業(yè)有生機(jī)與活力，不能忽視精神獎勵的力量，應(yīng)重視員工的意見、建議，賦予員工管理和控制自己工作自由的權(quán)利，不要吝嗇
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有人說，人的骨子里有著天生的的一種惰性，沒有競爭對手就會目光短淺、沾沾自喜、停滯不前。誠然，筆者認(rèn)為，人的精神狀態(tài)是可以傳染的。試想
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了多少?！弊鳛轭U中煙機(jī)發(fā)展的見證者，54歲的機(jī)械技師高銘方回憶，“但大家創(chuàng)業(yè)的精神頭很足，大家都說，扶持政策少，咱就到市場上自己‘刨
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。有的兩人一組搬運桌椅，有的懷抱宣傳資料、假煙樣品，有的抬展板，有的扛竹竿，個個賣力，精神倍增，不約而同向縣城
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滿足。
誠實、尚義、豪放、好客是山東人的鮮明個性。2012年年底，山東中煙為傳承和發(fā)揚“好客山東”精神，集百年魯煙技藝精粹，懷厚德崇禮之心，
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夢”與“中國夢”聯(lián)系在一起?！皩崿F(xiàn)中國夢必須走中國道路，實現(xiàn)中國夢必須弘揚中國精神，實現(xiàn)中國夢必須凝聚中國力量?！比齻€實現(xiàn)“中國夢”，走中國道路、弘揚中國精神
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學(xué)習(xí)、創(chuàng)新機(jī)制，構(gòu)建符合煙草行業(yè)特色的企業(yè)文化，讓文化引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展?！? （四）豐富精神內(nèi)涵，創(chuàng)建文明行業(yè)。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型企業(yè)
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家境貧寒卻仍能保持積極向上、樂觀求學(xué)的精神。在他們中間，有的從小在單親家庭中長大，靠父親或母親的微薄收入生活；有的父母均為農(nóng)民，靠辛勤勞作維持
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，多措并舉，認(rèn)真落實省局關(guān)于治理卷煙非法流通的精神意見，建立了打擊卷煙非法流通的長效機(jī)制。
一、緊貼實際抓教育，打牢問題治理的思想基礎(chǔ)
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”，貴為安徽中煙的主導(dǎo)品牌?！耙簧揭皇澜纭?#xff0c;“黃山”的世界，是自然的世界，是人文的世界，是精神的世界；自然的“黃山
