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綜合效益；算好項目建管賬，通過優(yōu)化管理模式，健全管護機制，努力提升設(shè)施設(shè)備的利用率和完好率；算好精細管理賬，優(yōu)化煙葉
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開展。
一是實現(xiàn)隊伍思想轉(zhuǎn)變。加快營銷隊伍制度化建設(shè)，建立健全激勵機制，積極開展內(nèi)部挖潛，營造變革謀發(fā)展、創(chuàng)新求生存思想氛圍，把思維創(chuàng)造應用到
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;加強與煙草部門的密切合作，突出重點，強化治理，明確打擊目標，廣辟線索來源，不斷提升執(zhí)法辦案質(zhì)量，健全完善執(zhí)法機制
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單位啟動無煙機關(guān)創(chuàng)建工作。2015年底，在省愛衛(wèi)辦組織下，省控煙辦對申報考核的無煙機關(guān)進行現(xiàn)場考核，有29家單位控煙管理組織健全，宣傳氣氛濃厚
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;建立健全安全生產(chǎn)獎懲機制。三是堅持推陳出新，以更高的標準和更科學的手段積極打造物流安全生產(chǎn)長效機制。積極探索“互聯(lián)網(wǎng)+物流安全”的新途徑和新方式，積極推動安全生產(chǎn)流程再造
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“站起來”。健全宣傳報道等課題研究職責目錄，牢牢把準正面宣傳方向，將落實研究細則要求作為提升整體競爭力的重要標尺，深入宣傳課題創(chuàng)新研究成果，形成鼓勵
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態(tài)勢，努力把售假私非等違法行為生存空間壓縮到最小。
二是強化管控。健全市場管控體系，創(chuàng)新監(jiān)管方法，持續(xù)增強市場控制力。采取錯時檢查、交叉檢查，
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;組織觀看安全生產(chǎn)警示教育片，安排下一步安全生產(chǎn)工作。
會議要求，一是提高思想認識，全面落實安全生產(chǎn)責任。建立健全“黨政同責，一崗雙責
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干部監(jiān)督管理。認真落實《進一步加強和改進干部監(jiān)督工作的意見》，健全干部選拔任用工作監(jiān)督制度；堅持和完善干部選拔任用“一報告兩評議”、有關(guān)事項報告等制度；加強
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”，圍繞“一個發(fā)展目標”和“五個基本定位”提升科技創(chuàng)新和科技增效水平。
一是優(yōu)化創(chuàng)新環(huán)境，不斷健全科技創(chuàng)新體制機制。加大創(chuàng)新體系建設(shè)力度，建立有效激勵約束機制
