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自己負(fù)責(zé)。二是在簽訂合同時，必須對合同交易主體的真實(shí)身份有準(zhǔn)確的了解，審查確認(rèn)其真實(shí)性、有效性，否則，與之簽訂的合同可能會被認(rèn)定為無效合同
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。比如，前幾天，零售客戶老黃訂了兩條千元檔卷煙送人，在送貨交接時，老黃發(fā)現(xiàn)卷煙外包塑料包裝紙有一點(diǎn)破損，如果自己賣的話，
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必將在一定程度上受到壓制，一部分條件好點(diǎn)的消費(fèi)者被迫轉(zhuǎn)為結(jié)構(gòu)更高的三類以上卷煙，而另外一部分條件確實(shí)較為困難的消費(fèi)者被迫要么選擇戒煙，要么選擇買煙絲自己卷著抽
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擁有資金、管理、技術(shù)優(yōu)勢的國內(nèi)外零售商的連鎖化擴(kuò)張，中小零售客戶僅靠自己的力量無法抗衡。開展非煙商務(wù)物流可以為零售客戶提供一整套應(yīng)對挑戰(zhàn)的解決方案，通過發(fā)揮行業(yè)信息、物流
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程”。
經(jīng)過一年多的努力，按計劃完成了首批建筑計劃，即一棟綜合樓，它包括煙庫、門市部、住宅樓。從此，鄂州煙草人有了自己的“歸宿”。喬遷之日
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，成為一種文化和機(jī)制。另外，還要在企業(yè)中營造一個“尊重技能人才”的氛圍，要讓員工感覺到他們在煙草商業(yè)企業(yè)中能夠有所發(fā)展，能夠?qū)崿F(xiàn)自己的人
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龍（美人香草）”，這里，有一面鏡子，每個人都能看見最美的自己。“真龍（美人香草）”所處的價位段為零售價
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，逐人確定現(xiàn)有崗位人員技改后的對應(yīng)崗位，并采取多種方式進(jìn)行針對性的培養(yǎng)，讓現(xiàn)有崗位人員在技改崗位編制中提前找準(zhǔn)自己的定位，通過自我提升和針對性培養(yǎng)
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發(fā)出摳貨和聽證通知；進(jìn)口商必須在收到扣貨和聽證通知后10個工作日內(nèi)提交辯護(hù)證據(jù)并在聽證時作證。任何對進(jìn)口商有利的證據(jù)，如進(jìn)口商自己的檢驗結(jié)果、具有良好信譽(yù)之獨(dú)立實(shí)驗室的檢驗
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。所以說，在“穩(wěn)”上，要做好規(guī)模、結(jié)構(gòu)、市場這三篇文章?！霸觥敝饕繝幦≌咧С?#xff0c;但空間受限的情況下難度會越來越大，而“穩(wěn)”更主要是靠自己內(nèi)部去做
