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三是嚴(yán)格執(zhí)法管理。嚴(yán)格要求稽查人員做到依法行政，執(zhí)法管理，嚴(yán)禁執(zhí)法人員在工作期間飲酒，嚴(yán)禁濫用職權(quán)，加強(qiáng)對煙草稽查行政行為的監(jiān)督檢查
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督察考評范圍，與工資收入直接掛鉤，使專賣執(zhí)法人員以更加負(fù)責(zé)的態(tài)度投入到市場監(jiān)管工作中去。
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;扎實(shí)推進(jìn)執(zhí)法信息公開公示制度落到實(shí)處。
二是明確公開內(nèi)容。積極落實(shí)“公開為常態(tài)、不公開為例外”要求，依法、有序、完全、清晰向社會公開煙草專賣執(zhí)法主體、執(zhí)法人員、 工作流程、法律文書
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，及時做好到期換證提醒。全面完成舊版檢查證注銷、換新版檢查證工作，做到全部專賣執(zhí)法人員使用新版執(zhí)法檢查證和徽章。進(jìn)一步規(guī)范新辦、更換、注銷、補(bǔ)辦流程，明確辦理時限
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，提升專賣執(zhí)行效率?！?
三是做到行中有數(shù)。有效發(fā)揮專賣人員的主觀能動性，利用逆查法梳理違法數(shù)據(jù)的邏輯鏈條，全面樹立執(zhí)法人員的智慧專賣意識，培養(yǎng)
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，襄陽市煙草專賣局在市公安局的配合下，執(zhí)法人員將犯罪嫌疑人陳某駕駛的涉案車輛截獲，當(dāng)場查獲“芙蓉王”（硬）、“黃鶴樓”（硬
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極少數(shù)案卷存在證據(jù)收集不完整、調(diào)查深度不夠、書寫不規(guī)范等問題。針對發(fā)現(xiàn)的問題和不足，工作組提出切實(shí)可行的整改措施并限期整改，要求執(zhí)法人員要引以為戒，不斷規(guī)范專賣
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日常檢查用語及行為規(guī)范培訓(xùn)，端正執(zhí)法人員工作態(tài)度，明確工作職責(zé)，推行柔性執(zhí)法，拉近專賣稽查員與零售客戶距離。
二是廣收信息，
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前沿陣地作用。明確每名執(zhí)法人員工作責(zé)任，對工作任務(wù)進(jìn)行明確分類，充分激發(fā)工作主動性；加強(qiáng)專賣隊(duì)伍管理，以調(diào)研、培訓(xùn)、考核等方式提升隊(duì)伍整體行政能力
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他表示說，執(zhí)法人員揭露了企業(yè)從事煙草制品批發(fā)貿(mào)易的計(jì)劃，并不把所有產(chǎn)品都列入煙草類別，其中一部分被列為其他產(chǎn)品類別，從而避免支付5
