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零售業(yè)戶了解和熟悉，以便于其更好地對(duì)營(yíng)銷人員進(jìn)行監(jiān)督。
此外，卷煙營(yíng)銷人員還應(yīng)當(dāng)切實(shí)增強(qiáng)自律意識(shí)，這是其參與市場(chǎng)管理的內(nèi)在要求。卷煙經(jīng)營(yíng)企業(yè)應(yīng)當(dāng)通過(guò)
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;就當(dāng)前而言，熟悉和實(shí)踐好以下8個(gè)成語(yǔ)，能夠?qū)β男锌蛻艚?jīng)理崗位各崗位職責(zé)有一定幫助。
一是與人為善。就是愿意幫助別人一起做好事?？蛻艚?jīng)理服務(wù)市場(chǎng)的過(guò)程，
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派來(lái)近20名年約十六七歲的日本姑娘安插到12只擺紙臺(tái)子上，監(jiān)視擺紙頭的青工。當(dāng)這些日本姑娘熟悉擺紙頭操作后，就把中國(guó)工人替換下來(lái)取而代之。當(dāng)時(shí)，工人們敏感地
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，打造一支高素質(zhì)的專賣稽查員隊(duì)伍是煙草改革發(fā)展的形勢(shì)需要，也是企業(yè)不斷發(fā)展壯大內(nèi)在要求。一是要注重加強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性。積極做好專賣稽查員的崗前、崗上培訓(xùn)，熟悉崗位要求
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說(shuō)：“某某也住在這個(gè)小區(qū)，你認(rèn)識(shí)嗎，他是我的一個(gè)親戚？”這一問(wèn)，果然是我認(rèn)識(shí)的一個(gè)朋友。一下子我們之間就變得熟悉起來(lái)。這時(shí)
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時(shí)候可能會(huì)受到空間、人事、技能、資金等現(xiàn)實(shí)因素的限制，因此，應(yīng)該先從可能事項(xiàng)著手，一步步去發(fā)揮特色。例如，把重點(diǎn)放在自己比較熟悉、較有競(jìng)爭(zhēng)性
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看著熟悉的幾家店鋪的名字，是真的，筆者一下子解除了戒備心理，而且看他們儀表不凡不像壞人。最后，小瓶裝的木糖醇沒(méi)要，留了兩個(gè)
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、結(jié)合實(shí)際”的原則配備內(nèi)管人員。內(nèi)部監(jiān)督管理工作具有很強(qiáng)的針對(duì)性和綜合性，配置熟悉各種業(yè)務(wù)、公正廉明、較真碰硬、又有專業(yè)知識(shí)的內(nèi)部專賣管理監(jiān)督隊(duì)伍十分必要。
統(tǒng)一思想。在實(shí)施內(nèi)部專賣管理監(jiān)督
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剛開(kāi)始來(lái)到永定，齊小紅由于語(yǔ)言不通，沒(méi)有去尋找工作，而是利用自己在河南時(shí)對(duì)電子商務(wù)的熟悉，在網(wǎng)絡(luò)上從事網(wǎng)上交易作為賺錢渠道。雖然平均每月能
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”）熟悉基層零售戶線路。通過(guò)近二十天的相處走訪，使我受益良多，感受頗深：送貨部積極向上的團(tuán)隊(duì)合作精神，領(lǐng)導(dǎo)和員工之間默契良好的工作氛圍
