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。區(qū)局（分公司）領(lǐng)導(dǎo)班子成員，機(jī)關(guān)科（室）負(fù)責(zé)人，煙葉站站長、副站長、技術(shù)主任，各入庫點(diǎn)抽調(diào)人員及
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有限責(zé)任公司分別作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言；中煙機(jī)械集團(tuán)公司與各控股企業(yè)簽訂2023年度控股企業(yè)業(yè)績目標(biāo)責(zé)任書。中煙機(jī)械集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子，本部各部室、北京達(dá)特公司、中煙煙機(jī)零配件中心負(fù)責(zé)人
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大，我們烤煙的經(jīng)濟(jì)效益比較可觀，現(xiàn)在政府繼續(xù)給我們種植戶創(chuàng)造好的條件，我就更有信心、放開手腳擴(kuò)大種植面積了?！闭{(diào)研工作開展以來，龍泉街道黨政班子成員以
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帶頭”要求，強(qiáng)化“一把手”第一責(zé)任人責(zé)任、班子成員“一崗雙責(zé)”，以更深、更實(shí)、更細(xì)標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任落實(shí)落地。二是要深化作風(fēng)建設(shè)，切實(shí)筑牢守底線防風(fēng)
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作風(fēng)和工作成效；在煙站，重點(diǎn)聽取機(jī)關(guān)部門的工作部署、業(yè)務(wù)指導(dǎo)和為基層紓困解難等方面的情況。以基礎(chǔ)信息為“底片”，強(qiáng)化干部信息研判，準(zhǔn)確掌握了基層班子
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案為鑒、以案促改，筑牢干部員工思想“防腐墻”。二是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)“表率”。強(qiáng)化履職盡責(zé)，發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”，要求班子成員和各部門負(fù)責(zé)人帶頭錘煉黨性，
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到會指導(dǎo)。市局（公司）主要負(fù)責(zé)人指出，米易煙草支委班子在剖析中，圍繞政治、思想、擔(dān)當(dāng)、作風(fēng)等方面，把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把
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組長與龍州縣煙草專賣局（營銷部）班子開展座談，聽取了班子成員在黨建、紀(jì)檢、基層所（站）建設(shè)情況等方面工作的匯報，
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近期，河南周口卷煙物流配送中心聚焦“四個突出”，不斷推動廉潔文化建設(shè)全面進(jìn)步、全面過硬。一是突出理論武裝，在凝心聚魂上下功夫。督促領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)學(xué)促學(xué)
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。2022年組織開展221次培訓(xùn)，培訓(xùn)總學(xué)時同比提高6.78%。圖為泰州煙草開展2022年新進(jìn)大學(xué)生座談交流。強(qiáng)化監(jiān)督力度，打造過硬隊(duì)伍。泰州煙草加強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)
