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利于展示黃山品牌的獨特魅力和文化底蘊。同時，加強與熟悉網(wǎng)絡(luò)、社交新媒體的“網(wǎng)紅”群體的合作交流，通過開展跨界合作，如與旅游、文化、藝術(shù)等領(lǐng)域的企業(yè)共同舉辦活動
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上綻放的“安心驛站”志愿者整理店面在茶陵縣界首鎮(zhèn)墟上，劉忠仁的超市曾是街坊們最熟悉的風(fēng)景。然而突如其來的一場大火，將二十年積累燒成焦黑廢墟，價值三十萬余元的貨物
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;“回來了，回來了，關(guān)門吧！”街對面補習(xí)班下課了，幾個穿校服的身影朝這邊跑來，直到旁邊小區(qū)熟悉的學(xué)生們都一一歸來，
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。一方面，要加強應(yīng)急預(yù)案的制定和演練，提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力。通過定期開展應(yīng)急演練，讓員工熟悉應(yīng)急處置流程，掌握應(yīng)急救援技能，確保在
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，對生態(tài)養(yǎng)殖、農(nóng)家樂等進行廣泛宣傳。在各方的合力宣傳之下，王金志的農(nóng)家樂慢慢被人們熟悉起來。而真正的轉(zhuǎn)機是在轉(zhuǎn)移到“線上”之后。“想吃最新鮮的食材？想體驗從田間到餐桌
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他?？凭驮\時被醫(yī)生告知需要戒煙。但這些?？漆t(yī)生對于如何系統(tǒng)科學(xué)戒煙，有哪些戒煙藥可用，以及聯(lián)合用藥的安全性等知識并不熟悉，同時還有很多醫(yī)院沒有對這些非戒煙門診
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動態(tài)標(biāo)簽”法——綠色代表安全期、黃色預(yù)警臨期、紅色強制下架。當(dāng)發(fā)現(xiàn)部分商戶因不熟悉政策導(dǎo)致證照過期時，她繪制出“證照更新流程圖”，將復(fù)雜的行政審批簡化為“掃碼五步走
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現(xiàn)場設(shè)備熟悉的工藝技術(shù)員戴世雄提出了可行方案：以電機振動為前提，使已松散梗絲通過篩網(wǎng)落在皮帶上正常運輸；針對無法松散的結(jié)團結(jié)塊梗絲，采用松散齒上下
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后’青年員工開展低代碼培訓(xùn)，目前已實現(xiàn)初級低代碼開發(fā)師‘90后’全覆蓋?！庇岷榻B道。為讓青年員工盡快熟悉業(yè)務(wù)、找準(zhǔn)職業(yè)定位，桐廬煙草還積極推進“傳幫帶”機制
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成長。動能乙班班長黃華指導(dǎo)班組青年員工熟悉配電網(wǎng)絡(luò)。梁雨靈 攝矩陣培育 破解人才困局面對制造業(yè)普遍存在的人才斷層難題，該廠動力車間積極響應(yīng)《廠長工作報告》中提出的“1+3+
