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持續(xù)加大對青年人才隊伍的培養(yǎng)力度。
此次講座以“青年員工如何把自己打造成南纖需要的人才”為主線，針對青年員工自身存在的實踐鍛煉足、管理能力不強、創(chuàng)新思考不夠等問題，提出
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責(zé)任，提高安全管理能力。近期，江西石城縣煙草專賣局（分公司）積極采取“四項措施”扎實開展綜治安全宣傳月活動。
一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。為確保“綜治
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，著力提升分析問題、解決問題的能力和水平，增強企業(yè)安全生產(chǎn)和經(jīng)營管理能力，通過強化質(zhì)量管理，進一步推進企業(yè)科學(xué)健康快速發(fā)展。
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好三個重要關(guān)口，著力提升財務(wù)監(jiān)督管理能力。
一是嚴(yán)把資金監(jiān)管關(guān)口。進一步提高資金管理意識，修訂完善資金監(jiān)管的相關(guān)規(guī)章制度，努力推進多層級、全過程的資金
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提供了便利，同時也進一步提高了卷煙零售戶經(jīng)營管理能力，增長了卷煙相關(guān)知識，強化守法經(jīng)營意識，達到客我互動、服務(wù)互推、同心互信的效果。
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）印發(fā)2014年質(zhì)量管理體系建設(shè)工作要點，為實現(xiàn)景德鎮(zhèn)煙草管理創(chuàng)一流目標(biāo)打下堅實基礎(chǔ)。
一是強化目標(biāo)引領(lǐng)作用，努力提升質(zhì)量目標(biāo)管理能力，進一步完善
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工作思路調(diào)研活動。
一是突出主題。此次活動緊密結(jié)合當(dāng)前行業(yè)中心工作，在認真總結(jié)今年以來各項工作成效的基礎(chǔ)上，重點圍繞行業(yè)發(fā)展“三大課題”、提升管理能力、提升客戶滿意度、加強
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四個方面強化風(fēng)險防控，進一步提升企業(yè)風(fēng)險管理能力。
一是強化安全風(fēng)險防控。圍繞人員、設(shè)備、管理、環(huán)境等因素，開展分級別、分層次的安全風(fēng)險預(yù)判，通過開展安全
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提升本班自主管理能力，切實提高基礎(chǔ)管理水平。
一是采取規(guī)范的流程管理方法，合理組織生產(chǎn)，確保本班順利完成年度經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)，力爭創(chuàng)造最佳效益
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“六五”普法教育活動，提高工廠全體干部員工特別是生產(chǎn)經(jīng)營管理人員的法律素質(zhì)和依法管理能力。
本次法制考試范圍為勞動合同法、招標(biāo)投標(biāo)法、廣告法、煙草廣告管理暫行辦法、公司合同管理辦法等內(nèi)部
