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，“工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化”使自己的愿望和組織的愿望融合，實(shí)現(xiàn)自我超越。
二是倡導(dǎo)更新學(xué)習(xí)。在自省與溝通中，找到與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和組織主流發(fā)展的相同模式
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，用公司“激情 精效”文化和分廠“自強(qiáng)不息 超越不止”特色文化助力女性發(fā)展，打造“魅力女性”、“幸福女性”。為此，該分工會(huì)于“三八節(jié)”當(dāng)天組織女員工進(jìn)行了“快樂(lè)
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，打造負(fù)責(zé)任、有能力、有水平的營(yíng)銷隊(duì)伍，營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)、關(guān)心品牌發(fā)展的良好氛圍，確保營(yíng)銷工作水平與公司的發(fā)展水平同步甚至超越。同時(shí)，要進(jìn)一步加大
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展示廳。
景洪市局局長(zhǎng)李建國(guó)同志對(duì)思茅區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心表示感謝，并對(duì)思茅區(qū)局自身建設(shè)工作取得的成績(jī)表示衷心的祝賀。在今后的工作中，將認(rèn)真學(xué)習(xí)區(qū)局“敬業(yè)自強(qiáng)、敢于超越
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，他強(qiáng)調(diào)：拓展訓(xùn)練是集快樂(lè)、感動(dòng)、真情、熔煉、釋放身心于一體的活動(dòng)，大家要在安全第一的前提下，讓團(tuán)隊(duì)超越極限，致力于構(gòu)建快樂(lè)積極的活動(dòng)
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，也提出了當(dāng)前存在的問(wèn)題，強(qiáng)調(diào)要切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念，提高認(rèn)識(shí)，做到“嚴(yán)格自評(píng)，科學(xué)互評(píng)，不斷超越，追求卓越
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;著力推進(jìn)精益六西格瑪管理，著力建設(shè)專業(yè)化人才隊(duì)伍，在強(qiáng)化執(zhí)行中全面提升工廠制造能力。三要精益求精，不斷夯實(shí)基礎(chǔ)，在創(chuàng)新超越中全面推進(jìn)企業(yè)
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;超越自我，展現(xiàn)了實(shí)力，展現(xiàn)了良好的精神風(fēng)貌。比賽現(xiàn)場(chǎng)秩序井然，精彩的賽事使現(xiàn)場(chǎng)觀看人員喝彩聲不斷。經(jīng)過(guò)緊張激烈的角逐，共有3項(xiàng)記錄被打
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，對(duì)規(guī)范性文件是否與法律、法規(guī)、規(guī)章相抵觸，是否違反國(guó)家局、省局等上級(jí)部門的規(guī)范性文件，是否超越法定職權(quán)范圍，制定是否符合法定程等事項(xiàng)進(jìn)行備案審查
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，以真情回報(bào)客戶，以創(chuàng)新超越自我”企業(yè)精神，“感恩、盡責(zé)、誠(chéng)信、自律”企業(yè)道德，以及樂(lè)山煙草企業(yè)文化崗位理念等文化內(nèi)涵。
會(huì)議認(rèn)為，廣大
