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。在工作期間，加強(qiáng)到崗督查，認(rèn)真落實(shí)干部目標(biāo)考核制度，切實(shí)加強(qiáng)干部管理，以務(wù)實(shí)的作風(fēng)和高效的服務(wù)樹立婦聯(lián)干部隊(duì)伍新形象。
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”專項(xiàng)督查，并開通舉報電話、設(shè)立網(wǎng)絡(luò)舉報箱，做到盯緊“重點(diǎn)”不留“盲點(diǎn)”；根據(jù)督察情況制作“機(jī)關(guān)病”情況通報，在月度行政辦公例會上公開
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辦績效考核人員采取明查暗訪等方式進(jìn)行督查，切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)部日常監(jiān)督檢查力度，提高職工的工作積極性。
三是廣泛征詢意見建議。通過對卷煙零售戶、廣大卷煙消費(fèi)者和社會各界發(fā)放
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；三是建立學(xué)習(xí)創(chuàng)建機(jī)制。健全完善融計劃、內(nèi)容、考勤、督查、考評在內(nèi)的管用有效的學(xué)習(xí)創(chuàng)建制度，將學(xué)習(xí)創(chuàng)建覆蓋面拓展到機(jī)關(guān)、支部、科室直至每位員工；四是豐富學(xué)習(xí)創(chuàng)建內(nèi)容
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;并將定期對各目標(biāo)完成情況進(jìn)行督查和通報，推進(jìn)各項(xiàng)工作按時保質(zhì)開展，從思想意識和執(zhí)行落實(shí)兩個層面，努力將“部署”變?yōu)椤奥鋵?shí)”，將“藍(lán)圖”變?yōu)椤艾F(xiàn)實(shí)
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會議管理納入績效考核。通過采取多項(xiàng)措施，會議質(zhì)量和工作效率有很大提高，真正實(shí)現(xiàn)了讓會議為決策服務(wù)，為工作服務(wù)的目的。
四是對會議確定的事項(xiàng)及時進(jìn)行督查督辦
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參會。
會議認(rèn)真聽取了各煙站近期工作進(jìn)展、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)及2015年建設(shè)規(guī)劃工作的情況匯報，通報了合同管理專項(xiàng)督查工作情況，并由專賣內(nèi)管人員就合同分配提出具體工作要求
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;提高為育苗專業(yè)戶提供個性化服務(wù)、提高服務(wù)水平的意識。在烤煙生產(chǎn)一線廣泛開展“進(jìn)苗棚、結(jié)對子、深幫扶、指導(dǎo)好”活動，確保各育苗點(diǎn)按照分公司要求培育合格壯苗。
二、保證品種。加大檢查、督查
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煙草在線馬龍消息 2月27日，云南省曲靖市馬龍縣召開2014年烤煙生產(chǎn)春耕備耕工作會，全面安排部署當(dāng)前烤煙生產(chǎn)工作。馬龍縣委督查組領(lǐng)導(dǎo)，各鄉(xiāng)
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;分公司也將及時組織人員成立督查組進(jìn)行專項(xiàng)檢查考核。
