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正確的思想信念及正確的人生觀、價(jià)值觀、道德觀和法紀(jì)觀，可能導(dǎo)致個(gè)別員工產(chǎn)生價(jià)值取向偏移，片面追求經(jīng)濟(jì)利益，直接影響到煙草行業(yè)的社會(huì)形象。筆者以廣西龍州煙草為例
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員工的理想信念、價(jià)值取向、工作效率、道德作風(fēng)等與企業(yè)價(jià)值觀互相融合共生的過(guò)程，是指導(dǎo)企業(yè)從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理活動(dòng)的基礎(chǔ)。
一、樹(shù)立員工在企業(yè)文化建設(shè)和服務(wù)品牌落地中的主體地位
員工
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詮釋了行業(yè)“兩個(gè)至上”共同價(jià)值觀，表達(dá)了對(duì)理想和信念的追求，詮釋了一名普通員工的職業(yè)操守！
本文遴選了基層商業(yè)企業(yè)“三員”在客戶服務(wù)中發(fā)生的一些小故事
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成員所共享的價(jià)值觀念、信念和行為規(guī)范的總和。它體現(xiàn)在企業(yè)的每一個(gè)環(huán)節(jié)中，要想充分執(zhí)行規(guī)范企業(yè)的制度，就必須塑造企業(yè)執(zhí)行力文化并倡導(dǎo)文化落實(shí)。要激勵(lì)和引導(dǎo)成員提高制度執(zhí)行力
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;“阿杜”心懷信念，充滿力量，樂(lè)于奉獻(xiàn)，讓青春在平凡工作崗位上彈奏出了一位普通煙草員工“夢(mèng)”的最強(qiáng)音。
工作狂人
汗水當(dāng)作雨水的幽默故事
有困難
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;我們要做的就是進(jìn)一步做好企業(yè)文化思想的落地執(zhí)行工作，真正將員工的理想、個(gè)人奮斗目標(biāo)與企業(yè)宗旨、目標(biāo)、信念等融為一體，使企業(yè)成為和諧美好的員工之家。
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幾方面的工作：
（一）深化教育，堅(jiān)定信念。要將十八大報(bào)告提出的以“三個(gè)倡導(dǎo)”為主要內(nèi)容的社會(huì)主義核心價(jià)值體系貫穿于思想政治建設(shè)的各個(gè)方面
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，共同的信念往往比吶喊的口號(hào)更具有作用，使企業(yè)產(chǎn)生極強(qiáng)的向心力；共同的價(jià)值追求，則成為企業(yè)員工前進(jìn)的精神旗幟。為實(shí)現(xiàn)企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)，
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。溝通可以促進(jìn)員工分享品牌信念并把員工與品牌價(jià)值緊密聯(lián)系起來(lái)，除了正式溝通（如市公司和縣級(jí)營(yíng)銷部之間的信息傳達(dá)），非正式溝通的運(yùn)用已經(jīng)越來(lái)越明顯
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;歸納起來(lái)有三點(diǎn)：
一是拓展品牌陣地?！盀榭蛻粽移放?#xff0c;為品牌找市場(chǎng)”這是他的工作信念。一方面，他以工、商協(xié)同為基礎(chǔ)，共同拜訪客戶、共同分析市場(chǎng)
