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，可以忘饑……啖煙，饑者可飽，飽者可饑?！毕笫且环N精神平衡劑。而那個《滇南本草》則更進(jìn)一步：“野煙，又名小草（多么謙虛
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和理念、精神和精力、夢想和現(xiàn)實的力量，完成我們對人的關(guān)懷和對人的關(guān)愛。
四是形成高地效應(yīng)。
浙江衛(wèi)視追夢音樂已經(jīng)成為一個長期戰(zhàn)略規(guī)劃的道路選擇。我們自信，我們才會
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程序到位，員工責(zé)任心加強，工作質(zhì)量自然提高。
3、員工精神面貌大有改觀。一是通過重教育輕處罰的具體體現(xiàn)，使員工的辛勤勞動得到應(yīng)有的尊重，對局
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;工作認(rèn)真、仔細(xì)，在那里可以學(xué)到東西”。就這樣，我跟隨張師傅已經(jīng)快兩年了。兩年的時光，讓我真真實實的感受到了師傅身上所體現(xiàn)出來的敬業(yè)精神：立足崗位
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市場、守國門、堵通道”中保守紀(jì)律、清正廉潔、英勇善戰(zhàn)的良好精神風(fēng)貌，就是每個小標(biāo)題下“現(xiàn)”一兩個場景，再“配”上一兩段報道，整篇通訊就用了4條小標(biāo)題、7個場景
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，做到在落實決策的過程中深化決策，全力提升企業(yè)的執(zhí)行力和管理效率。如，要抓好職代會各項精神的落實工作。
第二要做到突出強化重點督查。辦公室的工作就是急領(lǐng)導(dǎo)之所急
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的思想和精神基礎(chǔ)。以物流班組建設(shè)為切入點，創(chuàng)新引入“案例管理法”，營造關(guān)愛員工、激勵向上的氛圍，切實加強崗位練兵和技能比武，推動
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維持現(xiàn)狀，對自身素質(zhì)提升不夠重視，工作上只求過得去，不求過得硬，學(xué)習(xí)上缺乏進(jìn)取精神。
（二）“經(jīng)驗”因素
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煙草在線專稿 “泥巴裹滿褲腿，汗水濕透衣背，我不知道你是誰，我卻知道你為了誰……”這首歌中體現(xiàn)的精神，是山西臨汾煙草卷煙物流配送中心
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、市場營銷部經(jīng)理李繼鵬接受了記者的采訪，通過實地耳聞目睹，記者見證了滕州市場營銷部全體人員凝聚心血與汗水全力培育“泰山”品牌，力創(chuàng)“萬箱明星縣”的拼博精神
