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增長(zhǎng)，市場(chǎng)仍然保持高速增長(zhǎng)。
在全國(guó)卷煙銷(xiāo)售總體態(tài)勢(shì)仍未根本好轉(zhuǎn)、工商企業(yè)雙方協(xié)力穩(wěn)規(guī)格、保份額、去庫(kù)存狀態(tài)尚未回暖，行業(yè)完成全年目標(biāo)任務(wù)壓力仍然較大的現(xiàn)狀下
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，結(jié)合客戶(hù)經(jīng)營(yíng)實(shí)際為客戶(hù)制定科學(xué)的品牌購(gòu)進(jìn)計(jì)劃，選購(gòu)適銷(xiāo)對(duì)路的暢銷(xiāo)品牌，不為了完成銷(xiāo)量指標(biāo)而盲目地指導(dǎo)客戶(hù)訂購(gòu)。要通過(guò)實(shí)施精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)，綜合分析評(píng)價(jià)
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，爭(zhēng)取完成任務(wù)。而對(duì)于卷煙銷(xiāo)售特別差的客戶(hù)，客戶(hù)經(jīng)理一定和他們做好交流，特別是要弄清楚他們?cè)诰頍熶N(xiāo)售方面的態(tài)度和想法，然后進(jìn)行有針對(duì)地指導(dǎo)。而對(duì)
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企業(yè)激勵(lì)機(jī)制改革的建議
做好激勵(lì)工作的基礎(chǔ)，就是要以科學(xué)的方法完成企業(yè)內(nèi)部的崗位規(guī)劃和崗位分析等工作，以確保對(duì)不同崗位的員工的工作進(jìn)行公平、公正的評(píng)價(jià)。績(jī)效考核評(píng)價(jià)
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;導(dǎo)致煙葉內(nèi)含物質(zhì)協(xié)調(diào)，表現(xiàn)出清香的特點(diǎn)。
2.2.3生育期積溫對(duì)煙葉質(zhì)量的影響
煙草為了完成自己的生命周期，需要一定的積溫。關(guān)于積溫問(wèn)題，在整個(gè)
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，學(xué)會(huì)了手機(jī)支付、面對(duì)面結(jié)賬等等的便利支付，同時(shí)也幫其他顧客解決了在購(gòu)物時(shí)現(xiàn)金不足的困擾，面對(duì)面輕輕一掃，輕松完成。“一機(jī)在手 輕松無(wú)憂(yōu)”而今現(xiàn)在的好多年
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共同利益”這一話(huà)題，轉(zhuǎn)變過(guò)片區(qū)幾位性格怪異的零售戶(hù)。我在開(kāi)展卷煙營(yíng)銷(xiāo)時(shí)，首先對(duì)客戶(hù)聲明我今天上門(mén)并不是僅僅為了完成自己的卷煙營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)，實(shí)際上大家冷靜想一想
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，銷(xiāo)售效率大幅提高。而這其中最讓他得意的是，在第一批終端建設(shè)完成不久，煙草部門(mén)在他們之中開(kāi)展了“消費(fèi)者體驗(yàn)區(qū)”篩選，張忠軍積極爭(zhēng)取，最終
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，并從完成工作任務(wù)、保障員工自身安全和企業(yè)平穩(wěn)發(fā)展的角度重申崗位達(dá)標(biāo)創(chuàng)建與企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的相關(guān)性，著力營(yíng)造安保部門(mén)牽頭、下屬各單位（內(nèi)設(shè)部門(mén)）齊抓共管
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的工作壓力。這就要求基層煙草專(zhuān)賣(mài)執(zhí)法部門(mén)及執(zhí)法人員堅(jiān)持實(shí)事求是、因地制宜的原則，本著從公正執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法和依法行政的角度開(kāi)展煙草專(zhuān)賣(mài)執(zhí)法活動(dòng)。絕不能為了完成任務(wù)和指標(biāo)而盲目執(zhí)法
