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的道路上，珍惜每一天，不斷提升工作技能，把握住理想轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實的機遇。他指出，師徒結(jié)對不是單向輸出，而是師徒之間雙向互動的一種機制
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按照市局（公司）競賽活動安排進度，分別制定了“卷煙商品營銷職業(yè)技能競賽”方案、“我為培育知名品牌做貢獻演講比賽”方案、“明星團隊”、明星個人評比競賽活動方案
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營銷常態(tài)化工作作為重要工作來組織開展，深入開展調(diào)研分析，掌握客戶分布、道路狀況、車輛裝載能力和員工技能等情況，根據(jù)每日訂單數(shù)進行準確配置，對每個
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加強專賣管理工作，積極開展優(yōu)秀縣級局創(chuàng)建活動，確?？h級局創(chuàng)建達標：
一是進一步加大專賣隊伍的教育培訓力度，從技能鑒定、法律法規(guī)、文化素質(zhì)
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、論文征集等青工崗位練兵比武、技術(shù)攻關(guān)等活動，激發(fā)技能人才學習新技術(shù)、鉆研崗位技能、參與技術(shù)革新和攻關(guān)項目的積極性和主動性，營造學技術(shù)、比技能、崗位成才的良好氛圍
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和職業(yè)技能鑒定，進一步完善“師帶徒”培訓機制，深入推進技能鑒定工作，進一步完善績效考核和“二次分配”機制，建立更加有效的激勵約束機制?！? 三是開展
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認識到學習的重要性，從而樹立終身學習的意識，養(yǎng)成良好的讀書與學習習慣，促使自身素質(zhì)的進一步提升。
四是與技能鑒定提升相結(jié)合。該局在抓好政治理論學習的同時
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煙草在線樟樹消息 為加深新進員工對煙草行業(yè)的了解和企業(yè)文化的認識，增強相關(guān)職業(yè)技能，近日，江西省樟樹市煙草專賣局（分公司）
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技能人員繼續(xù)教育、職業(yè)技術(shù)教育，僅2012年先后在國家行政學院、中組部井岡山干部管理學院等地舉辦396期培訓，7493人參訓20844人次。同時，實施以鑒促訓
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專賣人員的業(yè)務(wù)技能水平，增強依法行政能力。
這次活動為期一個月的時間，內(nèi)容涵蓋了《煙草專賣法》及其《實施條例》、《行政處罰法》、《行政許可法》、《煙草專賣許可證管理辦法
