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人的一生，一是學(xué)做人，二是學(xué)做事。但無(wú)論是做人還是做事，都離不開(kāi)誠(chéng)實(shí)守信的基本原則。守信，就是遵守諾言，不虛偽欺詐。守信是道德情操
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中不僅做到了“講誠(chéng)信、講道德、懂禮貌”，始終注意維護(hù)良好的店鋪形象，還時(shí)刻樹(shù)立“德為先、誠(chéng)為本、一點(diǎn)一滴鑄就誠(chéng)信”的服務(wù)理念。以誠(chéng)信、求實(shí)、創(chuàng)新、進(jìn)取的經(jīng)營(yíng)方式
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們，以誠(chéng)實(shí)的態(tài)度對(duì)待人，那么他人也會(huì)用誠(chéng)實(shí)來(lái)回報(bào)我們。所謂“誠(chéng)能生信”，就是這個(gè)道理。談戀愛(ài)是這樣，做生意更是如此。誠(chéng)信是做人最基本的道德底線
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法律后果等等。
值得注意的是，企業(yè)出臺(tái)的任何管理制度都必須符合法律法規(guī)的規(guī)定、不違反公序良俗和社會(huì)道德，并及時(shí)根據(jù)實(shí)際需要和既存風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行修改、完善和清理。各項(xiàng)法律風(fēng)險(xiǎn)
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的民主性，立法是否符合自然、經(jīng)濟(jì)規(guī)律等等方面。比如，有的社會(huì)關(guān)系只需道德加以調(diào)整，立法機(jī)關(guān)對(duì)此進(jìn)行立法，無(wú)論立法技術(shù)如何成熟，都不能
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和管理意識(shí)的形成，有利于提高會(huì)計(jì)人員隊(duì)伍的職業(yè)道德和業(yè)務(wù)水平，有利于夯實(shí)基層財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)。
四、對(duì)煙草商業(yè)企業(yè)基層推行精益財(cái)務(wù)管理的幾點(diǎn)思考
精益的重點(diǎn)是利用現(xiàn)有
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機(jī)關(guān)傳達(dá)的工作思想，研究各級(jí)黨組織傳達(dá)的政治思想和會(huì)議內(nèi)容，讓全體煙草專賣執(zhí)法人員能統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)工作的針對(duì)性，不斷強(qiáng)化職業(yè)責(zé)任、職業(yè)道德
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隱藏著道德風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題，考核方往往會(huì)參雜個(gè)人情感，而被考核放總是有意回避主觀原因，一味強(qiáng)調(diào)客觀因素對(duì)預(yù)算目標(biāo)的影響.預(yù)算考評(píng)體系的不嚴(yán)肅，使得考評(píng)不客觀
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零售經(jīng)營(yíng)中要細(xì)心謹(jǐn)慎，切忌粗心大意。第五建議煙草公司要積極向零售戶散發(fā)一些防騙常識(shí)材料，典型騙局案例等等。
總之，騙子是可恥的，是不道德
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：一個(gè)企業(yè)的開(kāi)發(fā)意味著良好信譽(yù)的開(kāi)始，有了信譽(yù)，自然就有財(cái)路，這是必須具備的商業(yè)道德。就像做人一樣，要忠誠(chéng)，有義氣。用欺詐
