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次生病害發(fā)生；五是聯(lián)合保險等部門公平、公正的做好災(zāi)情統(tǒng)計核查工作；六是做好安全預(yù)防，加強與氣象部門的溝通，密切關(guān)注天氣變化，及時向
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公平公正。用法治思維和法治方式使合同有效簽訂，規(guī)避相關(guān)法律風(fēng)險，推動行業(yè)健康發(fā)展。
如何像企業(yè)一樣去談判
形成自己的合同簽訂工作流程。各部門簽訂合同之前要履行
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，并推薦與緊俏卷煙同種類型的產(chǎn)品，以確?？蛻舻恼ｄN售。針對質(zhì)疑卷煙供貨公平性的某些零售客戶，我們必須耐心地進行解釋，并將遵循公開、公平、公正的貨源
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和公正性，發(fā)揮數(shù)據(jù)集中優(yōu)勢，深度利用信息數(shù)據(jù)，減輕工作負擔。同時，采取重點督察、隨機檢查等方式，加強精益管理推進工作，
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;不觸碰紅線，管住自己的手，不該碰的不碰，不該拿得不拿。不辦人情案、關(guān)系案，公平、公正。
四、是人活著就要樹正氣
不論在單位還是在家
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營造公開公正公平的競爭環(huán)境，最大限度地克服非市場因素影響，充分發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用，促進生產(chǎn)要素的合理流動，提升資源配置效率
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;促進卷煙市場良性發(fā)展，維護廣大消費者合法權(quán)益，營造一個公平、公正、誠信經(jīng)營的卷煙消費環(huán)境。 五是加強宣傳，開拓創(chuàng)新?？偨Y(jié)和研究《消法》實施以來的成效和典型
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;嚴格跟蹤問效。分公司和煙站成立煙葉生產(chǎn)考核領(lǐng)導(dǎo)小組，精心制定各環(huán)節(jié)考核方案，嚴格標準，公平公正考核，跟蹤問效，以監(jiān)督檢查促進確保
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規(guī)范。二是通過規(guī)范化管理促進年度目標的實現(xiàn)。規(guī)范化管理做到職責明晰，任務(wù)到位，風(fēng)險預(yù)警，有效評價，績效可查。三是形成公平公正、多勞多得的績效考核
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兒“聲東擊西”吸引了我的視線，而瘦子趁機把煙調(diào)了包。當時我老公正忙著照應(yīng)其他顧客，根本沒注意我這邊的情況，騙子很容易地得手了。
近幾年，騙子
