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;對于職能復(fù)雜的部門建議最多分解到四級職能，不易再細(xì)化。一級職能界定是組織賦予部門的主要職能，反映該職能單元存在的價值，用名詞性短語概括本部門的主要業(yè)務(wù)和管理
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，但是客戶經(jīng)理在做市場調(diào)研的時候還是要針對每一個關(guān)鍵點的特點來開展工作，從而收集他們所反映出來的不同信息。
分析轄區(qū)整體市場，了解整體動態(tài)
廣義的市場
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分以上。但在意見和建議中零售客戶主要提及了“希望統(tǒng)一批發(fā)價”“希望市場價格穩(wěn)定點”“網(wǎng)點分布不合理，價格管控失效”等問題，反映出市場監(jiān)管在價格管理上存在漏洞或缺
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系統(tǒng)地反映出安全管理工作的項目、要素和標(biāo)準(zhǔn)，建立基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、危險源管理、特種設(shè)備管理、應(yīng)急預(yù)案、安全教育培訓(xùn)等基本內(nèi)容，具備信息傳遞查詢、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析、隱患檢查整改等基本功能
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反映出媒體和公眾對于電子煙關(guān)注度的上升，電子煙的普及率提高，已經(jīng)走進(jìn)了我們的生活。從這一點來看，對于電子煙在國內(nèi)的發(fā)展是一件好事，只有更多的人
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）相比，有效客戶數(shù)排名第2、二類煙占比排名第4、一類煙占比排名第8、銷售收入和單箱結(jié)構(gòu)均排名第7等多數(shù)主要經(jīng)營指標(biāo)排位靠前，充分反映了全體員工愛崗敬業(yè)的思想基礎(chǔ)、敢破善
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的身份，只需看看他使用的品牌即可。
事實上，一個人的衣著、所使用的物品，客觀上確實反映了一個人所處于的社會階層和地位，不同社會階層的人
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;尤其是加強“四風(fēng)”建設(shè)，堅決反對和禁止“四風(fēng)”，發(fā)揮之變戰(zhàn)斗堡壘作用。
一是形式主義，群眾反映最突出的是追求形式、不重實效，圖虛名、務(wù)虛功、工作
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經(jīng)理都談到了零售戶的有關(guān)情況和反映，負(fù)責(zé)的片區(qū)零售戶思想動態(tài)也差不多。這里自己了解的幾位零售戶思想動態(tài)談點看法。
在5月12-14日走訪零售戶過程中，也隨機(jī)詢問了幾位
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興趣；
（3）關(guān)注新品上市?？蛻艚?jīng)理應(yīng)當(dāng)從新品的上市時間、客戶反映、消費者反映、銷售情況、客戶建議等方面進(jìn)行信息收集；
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