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四方，實現(xiàn)現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)建設(shè)整體全面推進(jìn)。二要強(qiáng)化品牌培育，切實將品牌培育、文化理念、卷煙市場三方面有機(jī)結(jié)合，提升品牌培育能力。三要加大市場監(jiān)管力度
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，進(jìn)一步拓寬思路，通過“德文化”理念的宣貫落地，將定煙“德”文化和“人一我十、共創(chuàng)價值”的“隴之情”服務(wù)品牌有機(jī)結(jié)合，努力促使各項工作進(jìn)一步邁向新臺階。
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和廣大煙農(nóng)、零售戶和父老鄉(xiāng)親們送去了云南煙草的“大成”文化理念，送去了科技種煙、專賣法等方面的知識，送去了普洱煙草人的款款深情。
春風(fēng)是寒冬的向往，豐碩是
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（公司）具體情況，促進(jìn)母子文化的深入對接和良性互動，實現(xiàn)公司企業(yè)文化資源和“大成”文化理念的融合。
在動員會上，鄧小剛同志用大胸懷
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先進(jìn)的企業(yè)文化是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的精神支柱和動力源泉。近年來，湖北中煙工業(yè)有限責(zé)任公司廣水卷煙廠將打造先進(jìn)的企業(yè)文化作為提升企業(yè)核心競爭力的重要渠道。從發(fā)展歷程中提煉內(nèi)核企業(yè)文化理念不是
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“寬窄哲學(xué)”以“寬窄品牌”為名，實現(xiàn)了文化與品牌的緊密聯(lián)結(jié)。荷花品牌以“心正氣和”為核心文化理念，堅守高端不下延的戰(zhàn)略定位，于發(fā)展層面呈現(xiàn)了了該快不滿、當(dāng)緩不慌
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;不利于建設(shè)工作的開展。其具體表現(xiàn)有一下幾點(diǎn)：
一是做不到企業(yè)文化落地，難以發(fā)揮實際作用。企業(yè)文化落地，實際上就是指用文化的理念來指導(dǎo)企業(yè)發(fā)展
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專題調(diào)研、黨員教育管理工作情況調(diào)研、2014年度新入職員工思想動態(tài)調(diào)研、班組長談企業(yè)文化調(diào)研及文化理念體系座談?wù){(diào)研、思想文化理念架構(gòu)體系征集和我為技改獻(xiàn)計獻(xiàn)策，做到了及時關(guān)注工廠建設(shè)動態(tài)
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;推動企業(yè)文化建設(shè)成果轉(zhuǎn)換，轉(zhuǎn)“軟”文化為“硬”動力。
一是以文化理念“養(yǎng)精”，構(gòu)建和諧統(tǒng)一的企業(yè)文化建設(shè)體系。高度重視企業(yè)文化建設(shè)各類軟硬件設(shè)施的配套完善，
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”？筆者以為，抓好兩全就要在基層管理和理念上實現(xiàn)行為和動作、言語和文化的統(tǒng)一。文化理念上就是要全面貫徹落實，不分內(nèi)外，不分上下，全力以赴
