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了信息采集的渠道。提升行業(yè)在服務(wù)對象中的滿意度。
四是把行風(fēng)建設(shè)與規(guī)范管理相結(jié)合。以“辦事公開，民主管理”為重點(diǎn)，完善制度，規(guī)范流程，將工作職責(zé)
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、關(guān)心和獎勵，充分調(diào)動組織成員的積極性、主動性和創(chuàng)造性；為員工創(chuàng)造寬松、平等、相互尊重和信任的工作環(huán)境，提供發(fā)展機(jī)遇，實(shí)行自主管理、參與管理等新
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、民主管理”原則，在供應(yīng)商庫中隨機(jī)抽樣確定備選調(diào)查機(jī)構(gòu)，組織各小組和主營業(yè)務(wù)部門人員召開供應(yīng)商比選確定會議，針對比選結(jié)果進(jìn)行網(wǎng)上公示，監(jiān)督小組全程
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；加快推進(jìn)企業(yè)辦事公開、民主管理工作，提高工作透明度和公信力，防止權(quán)力失控、決策失誤和行為不當(dāng)，切實(shí)保障職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
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順利開展。
一建立組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。郟縣局成立了由“一把手”親自抓，主管經(jīng)理具體負(fù)責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)組，領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)田間管理、烘烤技術(shù)指導(dǎo)、煙葉出炕提純定級小組，
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總結(jié)，并對下一步工作進(jìn)行了部署。會議指出，今年以來全區(qū)各級局堅(jiān)持“區(qū)局主導(dǎo)、市局主管、縣局主抓”工作格局，按照“清市場、堵通道、守國門”工作思路，
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；三是零售終端服務(wù)協(xié)同，及時(shí)梳理和匯總消費(fèi)者意見或客戶建議，撰寫市場分析報(bào)告交上級主管部門，由工商兩家協(xié)商解決。
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現(xiàn)場管理責(zé)任工作。
一是實(shí)行全員現(xiàn)場管理，使現(xiàn)場管理工作人人有責(zé)。從公司總經(jīng)理、主管現(xiàn)場管理的副總經(jīng)理、班子成員、各部室負(fù)責(zé)人到現(xiàn)場管理工作人員逐級制定了現(xiàn)場管理工作責(zé)任制
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）主管領(lǐng)導(dǎo)、安?？崎L和安全專干及各縣（市、區(qū)）局安全體系內(nèi)審員共170余人參加了會議。
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，研究部署下半年工作任務(wù)。11個(gè)單位分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了述職。南昌、贛州、萍鄉(xiāng)市局（公司）和贛南煙葉復(fù)烤公司分別就廉政文化建設(shè)、辦事公開民主管理工作、崗位廉政
