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授權(quán)委托書(shū)中明確可以轉(zhuǎn)授權(quán)）。那么可以推定，煙站站長(zhǎng)或正式職工對(duì)外簽訂的煙葉種植收購(gòu)合同事實(shí)上并沒(méi)有代理權(quán)，在主體資格上存在不適格的法律風(fēng)險(xiǎn)。
四、煙葉種植
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，被同事們稱為“左老師”。近年來(lái)，左華紅帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)密切關(guān)注先進(jìn)物流、支付等技術(shù)，并去北京參加2018全球智能物流峰會(huì)，到武漢理工大學(xué)參觀機(jī)器人實(shí)驗(yàn)室
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班，江西中煙井岡山卷煙廠信息管理科網(wǎng)絡(luò)管理員徐骕就馬上檢查信息設(shè)備運(yùn)行情況，消除安全隱患，保證設(shè)備安全運(yùn)行。方方面面關(guān)注安全、推動(dòng)安全，是他和同事們的工作常態(tài)
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一番討論，舒欣的想法得到了團(tuán)隊(duì)成員的一致認(rèn)可。
盯緊目標(biāo)說(shuō)干就干，舒欣在這一觀點(diǎn)的基礎(chǔ)上進(jìn)行大膽的創(chuàng)新研究。即便攻關(guān)過(guò)程一波三折，但舒欣與同事們耐住性子
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依托標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)，孝感市局（公司）實(shí)現(xiàn)了事事有標(biāo)準(zhǔn)、一事一標(biāo)準(zhǔn)、同事同標(biāo)準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)化管理目標(biāo)。
如果說(shuō)標(biāo)準(zhǔn)體系是一種基礎(chǔ)管理推力，那么
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;就在附近找個(gè)綠綠的小地方，人少，不擁擠，起碼就是想方便了，就真的可以方便一下，沒(méi)必要遮遮掩掩的。同事中，有人在聯(lián)絡(luò)
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公司裝配大修車(chē)間電工楊晨（右）正在和同事探討ZJ118機(jī)組的電氣調(diào)試方案?！√丶s通訊員 李一村攝
湖北中煙武漢卷煙廠卷包車(chē)間卷接操作工登錄生產(chǎn)管理系統(tǒng)，
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）幫村民解決了農(nóng)畜產(chǎn)品銷(xiāo)售問(wèn)題。他們充分抓住傳統(tǒng)佳節(jié)等有利時(shí)機(jī)，動(dòng)員身邊的同事、朋友積極購(gòu)買(mǎi)蜂蜜、木耳、天麻、土雞、生態(tài)豬肉，累計(jì)銷(xiāo)售金額達(dá)10萬(wàn)余元
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同志在大革命時(shí)期，面對(duì)反動(dòng)派對(duì)共產(chǎn)黨、紅軍的百般詆毀，要求做宣傳工作的同事多用事實(shí)說(shuō)話。企業(yè)通過(guò)講故事的方式讓消費(fèi)者了解該企業(yè)的特質(zhì)或產(chǎn)品，這就要求故事的內(nèi)容
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，看到衛(wèi)劍又準(zhǔn)時(shí)出現(xiàn)在維修崗位上，卷包車(chē)間的同事為他豎起了大拇指。
誨人不倦聚能量
正氣是一個(gè)人的立身之本、為人之道、處事之基。從衛(wèi)劍身上，可以感受到一股“正
