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規(guī)矩”落到實(shí)處。
一是樹立大局意識。認(rèn)真學(xué)習(xí)上級文件精神，在學(xué)習(xí)中觀大局、識大局，找準(zhǔn)位置，發(fā)揮作用，不斷適應(yīng)企業(yè)改革發(fā)展的需要。
二是
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事物發(fā)展的主要矛盾，破解發(fā)展瓶頸。
四是樹立戰(zhàn)略思維，提高服務(wù)大局的能力。干工作、想事情要從全局出發(fā)和考慮，切實(shí)維護(hù)行業(yè)發(fā)展大局，做到不利于
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自身定位，促使干部群眾在不斷超越中擔(dān)當(dāng)責(zé)任、創(chuàng)先爭優(yōu)。
四是增強(qiáng)大局意識。牢固樹立大局意識，時(shí)時(shí)處處堅(jiān)持講大局、服從大局。在思想上始終保持清醒的頭腦，自覺
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窄，甚至出現(xiàn)了下降的情況。在新形勢新常態(tài)下，如何做好卷煙營銷工作，成為每個(gè)營銷人員思考的問題。
認(rèn)清大局，找準(zhǔn)定位。營銷人員應(yīng)認(rèn)清當(dāng)前大局
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為打造一支高素質(zhì)隊(duì)伍，提高工作效能，提升業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平。近日，江西省新余市局提出“三個(gè)意識”加強(qiáng)人事隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)。
一是樹立大局意識。講黨性
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為打造一支高素質(zhì)人事隊(duì)伍，提高工作效能，提升業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平。近日，江西省新余市局提出“三個(gè)意識”加強(qiáng)人事隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)。
一是樹立大局意識。講
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嚴(yán)三實(shí)”談心談話和溝通交流思想活動(dòng)為主線，注重強(qiáng)化“四種意識”，不斷提升員工工作實(shí)效。
一是強(qiáng)化大局意識。要求員工認(rèn)真學(xué)習(xí)上級文件精神，在學(xué)習(xí)中觀大局、識
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工作效率。
一是強(qiáng)化大局意識。要求員工認(rèn)真學(xué)習(xí)上級文件精神，在學(xué)習(xí)中觀大局、識大局，找準(zhǔn)位置，發(fā)揮作用，不斷適應(yīng)企業(yè)改革發(fā)展的需要
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煙草在線通許消息 近日，河南通許縣局（分公司）召開“顧全大局、服從組織、嚴(yán)守紀(jì)律、反對自由主義”大討論活動(dòng)動(dòng)員會(huì)，會(huì)議傳達(dá)了劉兵局長
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的對外形象和職工的切身利益，唯有牢固樹立實(shí)事求是的責(zé)任意識和凡事親力親為的服務(wù)意識，才能提高辦公室在服務(wù)全局工作中的貢獻(xiàn)率。
“準(zhǔn)”是準(zhǔn)確把握大局，當(dāng)好
