為您找到相關(guān)結(jié)果 3451 篇
-
經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析會精神；二要堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向與問題導(dǎo)向相結(jié)合；三要加強(qiáng)供給側(cè)改革，增加市場有效供給；四要堅(jiān)定不移地推進(jìn)明碼標(biāo)價工作；五要
-
；三要堅(jiān)持營銷創(chuàng)新不動搖，堅(jiān)持不懈推進(jìn)客戶服務(wù)工作；四要堅(jiān)持打假打私不動搖，堅(jiān)持不懈推進(jìn)市場監(jiān)管工作；五要堅(jiān)持精益管理不動搖，
-
黨員意識，強(qiáng)化黨性紀(jì)律觀念，爭做“四講四有”合格黨員。
四要增強(qiáng)“看齊自覺”，務(wù)必牢固“問題導(dǎo)向”。堅(jiān)持問題導(dǎo)向，帶著問題抓學(xué)習(xí)，
-
，共度難關(guān)；二要加強(qiáng)服務(wù)、加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，確保年金工作流程的順暢性；三要加強(qiáng)投資策略的研究，確保年金投資收益的穩(wěn)健性；四要創(chuàng)新企業(yè)
-
搞好大田移栽組織工作。三要切實(shí)加強(qiáng)分類指導(dǎo)。四要切實(shí)落實(shí)工作責(zé)任。五要切實(shí)加強(qiáng)政策引導(dǎo)。六要切實(shí)加強(qiáng)督促檢查。
-
。
四要嚴(yán)格責(zé)任追究。嚴(yán)格重點(diǎn)人員崗位責(zé)任，強(qiáng)化崗位人員對重要信息資料的嚴(yán)格管理，造成重要敏感信息外泄的，根據(jù)調(diào)查評估結(jié)果分別給予崗位人員、傳播人員、部門負(fù)責(zé)人
-
，進(jìn)一步擴(kuò)大銷售。四要降本增效、勤儉節(jié)約，從點(diǎn)滴做起、從身邊做起。
-
;深挖每個領(lǐng)域有待提升的地方，著力獲取專業(yè)競爭優(yōu)勢，以專業(yè)領(lǐng)先支撐企業(yè)領(lǐng)先。
四要注重適用，推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)程。緊盯行業(yè)標(biāo)桿，借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)
-
;四要注重?zé)熑~品質(zhì)安全。大力推廣防控技術(shù)，蚜繭蜂生物防治面積力爭達(dá)100%，大力推廣性誘劑物理防治，減少農(nóng)藥使用，降低煙葉農(nóng)殘，
-
再創(chuàng)新高；四要嚴(yán)格落實(shí)省州合同管理辦法，把好面積核實(shí)、煙苗發(fā)售、栽后點(diǎn)株等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，確保合同的真實(shí)性、合理性和科學(xué)性。
