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，這些感受和經(jīng)歷會為，煙草消費者對這些品牌產(chǎn)生懷念的效果，以及對這些品牌寄予更大的更好的希望和希望能夠延續(xù)下去的消費心理。從而促使了消費者對熟悉的煙草品牌保持喜愛和了
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的選擇面，部分存在投機意識和僥幸心理的客戶在高風險面前往往會出現(xiàn)不規(guī)范經(jīng)營現(xiàn)象，近年來專賣部門破獲的網(wǎng)絡(luò)案件在隱蔽性和仿真度方面均呈現(xiàn)出高增長態(tài)勢，對營銷創(chuàng)新
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反感，產(chǎn)生對廣告植入的抵觸心理，甚至引發(fā)目標受眾對廣告植入的負面情緒。廣告植入不是直白的告白或“說教”，而是需要向內(nèi)容滲透融入，與內(nèi)容真正融為一體
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，往往會讓員工形成一種懈怠心理，就會使員工喪失工作的激情。本文從國有績效考核的現(xiàn)狀出發(fā)，闡述了如何以有效的績效考核才能促進國有企業(yè)激情管理這一問題。
一
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;結(jié)果是一樣的，都是負刑事責任的。所以，對規(guī)范經(jīng)營問題一定要引起高度重視。
同時，大家一定不要有僥幸心理，不要認為抓住的是少數(shù)，
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心理、地理區(qū)位、歷史發(fā)展脈絡(luò)等進行剖析的自省式探問和思考，讓湘西煙草人找到了自身的短板——企業(yè)的根本要素是人，而身居大山、長期閉塞和不自信的文化心理，造成了
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的理論知識、過硬的業(yè)務(wù)功底和良好的心理素質(zhì)，從100名參賽選手中脫穎而出，一舉奪得冠軍。
2001年6月，崔勇從部隊退伍回來，進入和縣煙草局成為一名
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”的行當。然而，近些年，自然災(zāi)害的頻繁發(fā)生在很大程度上直接造成煙農(nóng)的經(jīng)濟損失，讓煙農(nóng)產(chǎn)生懼怕心理，讓煙農(nóng)種煙的風險系數(shù)在不斷提高?；仡?011年
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卷煙對滿足心理需求的愿望也大大增加。這就迫使中國煙草要以實現(xiàn)消費者滿足感為重點目標之一，探索中式卷煙的核心技術(shù)方向和途徑，全面推進卷煙上水平。
現(xiàn)象：呼喚
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，該產(chǎn)品系列的核心對象定位于儒雅、睿智、成功的消費人群，洞察縱橫商海、運籌帷幄的商智人士的心理訴求，通過不同的產(chǎn)品規(guī)格，共同的“綿香飄逸”感，
