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管理員著急的找到她的辦公室：“我的項(xiàng)目很著急，麻煩你幫我通過一下”。
“你的招標(biāo)文件存在很多風(fēng)險項(xiàng)，如果就這樣去招標(biāo)，后期的風(fēng)險會很大。周末找
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煙農(nóng)繼續(xù)做好烤煙大田中后期管理，圍繞煙葉成熟度，落實(shí)好田間衛(wèi)生、封頂掐杈、成熟采摘工作；繼續(xù)做好科學(xué)烘烤管理，圍繞提質(zhì)增效，落實(shí)好
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中有人認(rèn)為過了變黃期，就是一路的大火升溫、風(fēng)機(jī)高速運(yùn)轉(zhuǎn)。結(jié)果是由于升溫過快，在定色中后期下棚高溫區(qū)煙葉被吹干了，水汽卻滯留在頂棚低溫區(qū)不能及時排出，
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一家店，每次查處時的經(jīng)營人都不同，案件查處后，當(dāng)事人就離開了，給案件的后期處理造成不小的麻煩，案件移交工商部門處理后往往難以執(zhí)行
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、婚禮、生日等很窄的范圍。
二是脫離了產(chǎn)品差異化這個基本面，單純依靠后期附加上去的“套套”能提供多大的個性化？比如說弄禮盒包裝，搞成文藝范兒
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，要抬著下山出售，再背著肥料上山。肩挑背磨讓村民祖祖輩輩吃盡了苦頭。90年代后期，山區(qū)人民在當(dāng)時的新洲區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)下，用了一個冬天的時間才修通一條泥石
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，就看后期如何調(diào)整策略了。
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明確和固化，既是對前期工作經(jīng)驗(yàn)做法的總結(jié)，也為推動后期工作開展提供了指導(dǎo)。
用行動樹立形象
行動是最有說服力的證明。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，近日
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思路：“以咱們多年來對檢測器的了解，檢測元件有三種可選，負(fù)壓傳感器、光電傳感器和電容傳感器?！? “負(fù)壓傳感器技術(shù)難度高、成本高，而且后期維修
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深度，做到既不打傷筒壁，又固定好“小精靈”。經(jīng)過一番探索后，安裝工作得以順利完成。
后期調(diào)試是第三大技術(shù)難題——在這一過程中，要實(shí)現(xiàn)烘絲機(jī)正常
