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;自身建設(shè)會(huì)議精神，加快推進(jìn)“兩項(xiàng)工作”信息化運(yùn)用而舉行的一次專題培訓(xùn)。
培訓(xùn)期間，參訓(xùn)人員詳細(xì)了解了“三項(xiàng)工作”信息監(jiān)管平臺(tái)功能、管理流程、監(jiān)管流程、操作程序以及規(guī)范
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（煙葉收購(gòu)線）使用瀏覽器采集數(shù)據(jù)，通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)與統(tǒng)一服務(wù)器直接進(jìn)行數(shù)據(jù)交互。與傳統(tǒng)C/S模式相比，B/S模式具有客戶端更簡(jiǎn)化、操作更簡(jiǎn)單、信息更及時(shí)、系統(tǒng)
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?！? 會(huì)議邀請(qǐng)了麒麟?yún)^(qū)消防大隊(duì)副大隊(duì)長(zhǎng)付正虎向大家培訓(xùn)了煙草行業(yè)常見的火災(zāi)隱患及預(yù)防措施。付正虎向大家進(jìn)行了火災(zāi)產(chǎn)生的原因、滅火器的種類及使用、消防水帶的操作使用、火災(zāi)緊急安全逃生、對(duì)火災(zāi)報(bào)警器
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;通過(guò)具體的操作與運(yùn)用，我發(fā)現(xiàn)“135”工作法對(duì)自己在平時(shí)的市場(chǎng)拜訪中有了很大的幫助。通過(guò)拜訪中一些小事例，我對(duì)自己的工作思路有了一個(gè)更明晰的目標(biāo)。根據(jù)“135”工作法操作流程
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；看干球溫度高低定燒火大小；看濕球溫度高低定排氣窗和進(jìn)風(fēng)洞開關(guān)大小；四嚴(yán)四靈活，按鮮煙葉質(zhì)量確定適宜的烘烤方法要嚴(yán)，操作要靈活；
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“一鍵式”成本考核應(yīng)用的系統(tǒng)技術(shù)攻關(guān)、操作界面優(yōu)化、成本管理考核應(yīng)用思路等情況，并就調(diào)試中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題同與會(huì)部門進(jìn)行了討論。李副廠長(zhǎng)對(duì)相關(guān)部門完成此次數(shù)采系統(tǒng)設(shè)備的調(diào)試并順利投入使用
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零售客戶的網(wǎng)訂操作：對(duì)手機(jī)網(wǎng)訂用戶，結(jié)合電信、移動(dòng)公司的客戶經(jīng)理一同上門教導(dǎo)客戶使用手機(jī)訂貨，對(duì)使用電腦網(wǎng)訂客戶，則幫助其設(shè)置好網(wǎng)訂《新商盟
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進(jìn)一步完善，重點(diǎn)突出與職工的互動(dòng)。“兩項(xiàng)工作”信息化平臺(tái)按照省局安排有序開展，同時(shí)組織開展“三項(xiàng)工作”網(wǎng)上辦公信息系統(tǒng)操作規(guī)程培訓(xùn)。做好對(duì)運(yùn)行情況進(jìn)行分析統(tǒng)計(jì)，并
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??? 煙草在線湖南消息??? 7月25日-26日，2011年湖南省烤煙收購(gòu)標(biāo)準(zhǔn)眼光平衡現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)在永州在舉辦。培訓(xùn)采取現(xiàn)場(chǎng)分級(jí)實(shí)地操作與座談?dòng)懻撓嘟Y(jié)合的方式進(jìn)行。參訓(xùn)人員根據(jù)烤煙文字
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理論知識(shí)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。以專賣管理員崗位技能鑒定教材為主，采取理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐操作相結(jié)合的方式，強(qiáng)化職業(yè)道德、法律法規(guī)、證件管理、市場(chǎng)管理、案件查辦、內(nèi)部監(jiān)管、真假卷煙鑒別練習(xí)等方面
