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煙草在線陸良消息 為扎實(shí)推進(jìn)“云嶺職工人才工程”，廣泛組織職工開展崗位學(xué)習(xí)、崗位練兵、技術(shù)培訓(xùn)、技能比武、技能競賽和技術(shù)交流等活動(dòng)，全面提升職工隊(duì)伍技術(shù)技能水平
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生產(chǎn)、分級(jí)、檢驗(yàn)人員能力與水平的一次測(cè)試，也是一次技能比武和比、學(xué)、趕、超的工作實(shí)踐，深受基層一線技術(shù)員工青睞與好評(píng)。
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練兵技術(shù)比武情況。四名西部志愿者分別與大家分享了自己開展服務(wù)志愿工作的心得體會(huì)。該廠勞模標(biāo)兵和青年職工代表也作了交流發(fā)言。黨委書記李義和紀(jì)委書記朱繼森對(duì)青年工作提出了明確要求和希望，祝福
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鑒定業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能比武，不斷提高稽查人員的鑒定水平。并要求稽查人員將培訓(xùn)中學(xué)習(xí)到的新知識(shí)、新的鑒定方法切實(shí)運(yùn)用到工作中去，通過實(shí)踐來進(jìn)一步鞏固提高。
二是通過檢查
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思想道德和依法行政學(xué)習(xí)，組織參加行業(yè)各類職業(yè)技能鑒定考試和技能比武活動(dòng)，全面提升執(zhí)法隊(duì)伍綜合素質(zhì)。
二是規(guī)范執(zhí)法程序。梳理完善執(zhí)法程序及管理體制，做到管理目標(biāo)
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專賣內(nèi)訓(xùn)師大比武競賽活動(dòng)要求，寧夏石嘴山市局狠抓四個(gè)“新”，確保專賣內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍建設(shè)質(zhì)量不斷提高。
新目標(biāo)：通過要求轄區(qū)四個(gè)部門至少有1-2名內(nèi)訓(xùn)師走上講臺(tái)
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比武還是在管理創(chuàng)新方面，均能創(chuàng)造佳績，這是她勤于學(xué)習(xí)，善于專研，敢于挑戰(zhàn)的結(jié)果。
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考試、技術(shù)比武等方式，強(qiáng)化擋車工的開機(jī)技能，提升維修工的維修水平，實(shí)現(xiàn)當(dāng)機(jī)器出現(xiàn)問題時(shí)能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、快速解決問題的良好狀態(tài)。
三是定期檢查影響到消耗的部位
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內(nèi)訓(xùn)師開展教育培訓(xùn)、技能比武等活動(dòng)，提高內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)授課業(yè)務(wù)水平，推進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)再上新水平?！?
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，進(jìn)一步加強(qiáng)在線產(chǎn)品質(zhì)量自檢工作。
提升職工技能素質(zhì)。大力開展各種形式的崗位技術(shù)比武、操作技能競賽以及技能考試以考代訓(xùn)、以賽代訓(xùn)，有效提高了職工對(duì)各種質(zhì)量缺陷問題的認(rèn)知
