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至上”行業(yè)價(jià)值觀和“負(fù)責(zé)任、重執(zhí)行、求卓越”貴州中煙核心價(jià)值觀的引領(lǐng)下，貴定卷煙廠于2011年初提出了“更新觀念濃氛圍、技能素質(zhì)快提升、基礎(chǔ)管理強(qiáng)規(guī)范、精致秀美顯優(yōu)秀”3-5年工作思路
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內(nèi)管工作人員面對新的營銷管理模式，在監(jiān)管的方式方法和切入點(diǎn)上，沒有做到與時(shí)俱進(jìn)，仍舊照搬老一套的工作思路和方法。尤其是針對精準(zhǔn)化營銷、網(wǎng)上訂貨、高價(jià)位卷煙貨源
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的總體工作思路，為新余煙草抓好今年的工作指明了方向。
四、推進(jìn)新余煙草平穩(wěn)健康發(fā)展的思路
新余煙草要踐行“調(diào)結(jié)構(gòu)、嚴(yán)管理、增活力”的發(fā)展基調(diào)，推動(dòng)當(dāng)前企業(yè)經(jīng)濟(jì)高位運(yùn)行
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煙草在線專稿 2012年，貴州畢節(jié)煙草商業(yè)緊緊圍繞國家局“1+5”目標(biāo)任務(wù)和“調(diào)結(jié)構(gòu)、增效益、促增長、創(chuàng)一流”的工作思路，創(chuàng)新性提出了卷煙營銷一體化改革
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，跑面多，跑點(diǎn)少。
二、開創(chuàng)基層縣級煙草專賣局政工工作新局面的基本對策
一是要樹立“發(fā)展大政工”的工作思路。政工工作不是綜合辦一個(gè)部門的事情，更不
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知識，學(xué)習(xí)行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀企業(yè)的黨建工作經(jīng)驗(yàn)，組織人員外出取經(jīng)，不斷開闊步視野。要通過學(xué)習(xí)和不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，使企業(yè)黨委的工作思路更加清晰，形成以
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建設(shè)方面的檢查，下級單位將階段內(nèi)企業(yè)組織的各種活動(dòng)羅列起來，相關(guān)材料復(fù)制一份就成了企業(yè)文化建設(shè)報(bào)告。在這樣的工作思路和方法下，企業(yè)文化就與一般的文體活動(dòng)、支部
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為重點(diǎn)，以文明村鎮(zhèn)、十星級文明戶等群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)為載體，以“常規(guī)工作上水平，重點(diǎn)工作上臺(tái)階，創(chuàng)新工作出成績”的工作思路，不斷夯實(shí)精神文明建設(shè)
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生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的首要位置，始終堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、以人為本、科學(xué)管理、持續(xù)改進(jìn)”的方針，在“八字”總體要求和“六條”整體工作思路的指導(dǎo)下，緊抓安全管理不放
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，重慶市局（公司）確定了服務(wù)品牌建設(shè)“五個(gè)三”工作思路，即堅(jiān)持優(yōu)化、整合、創(chuàng)新“三個(gè)原則”，滿足行業(yè)發(fā)展規(guī)律、企業(yè)本質(zhì)規(guī)律和渝煙成長
