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、滿足感、歡樂感乃至成就感，從而漸漸上癮。根據(jù)斯金納的強化理論，當(dāng)一個行為結(jié)果對他有利時，這種行為會重復(fù)實現(xiàn)，不斷強化這種行為。這樣腐敗者會更瘋狂地
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這不會形成一個強大的品牌，盡管在某一時間節(jié)點上，量會升得很快，但不會走得遠，也不會成就真正的品牌。真正的品牌都是由許多踏實的粉絲不斷地支持形成
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艱苦奮斗起家的，也是靠艱苦奮斗發(fā)展壯大、成就偉業(yè)的。要推進黨風(fēng)廉政建設(shè)，保持艱苦奮斗的作風(fēng)，就須要求全體黨員干部繼續(xù)圍繞“兩個至上”的工作要求，秉承
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?！坝裣钡暮诵南M人群大多為內(nèi)斂型的成功人士，他們在事業(yè)上已經(jīng)取得了一定的成就，他們擁有較高的財富收入和較強的消費能力，他們是成功人士中兼具有文化修養(yǎng)和成熟
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團結(jié)，形成合力。團結(jié)就是力量，團結(jié)是成就事業(yè)的基礎(chǔ)，團結(jié)是推進工作的力量源泉，領(lǐng)導(dǎo)班子必須是一個團結(jié)的集體，必須是一個堅強的核心
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也贏得了世界的贊譽和尊重。
據(jù)悉，中共中央政治局委員、國務(wù)委員劉延?xùn)|7月25日下午在人民大會堂親切接見了姚明，高度贊揚他取得的成就和作出的突出貢獻。劉延?xùn)|
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，也非有經(jīng)費就能成就之事，非得要耗費人力和物力，通過多年的積累才能完成。
因此，事實上，商業(yè)企業(yè)的核心競爭力在于對消費者需求的響應(yīng)
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數(shù)據(jù)精確，每一次操作精準(zhǔn)，每一項工作安全，讓員工從工作的快樂中，享受“精細化”帶來的成就感，同時通過對“精細員工”的打造，
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兩個面，一面是正面，一面是反面，正面和反面是不可分割地聯(lián)系在一起的。不可否認，“南京”這個品牌能夠有今日的
成就，能夠如此受到當(dāng)?shù)?/div>
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等多種手段，激發(fā)科研人員發(fā)揮聰明才干。
湖南中煙技術(shù)中心還實行了雙梯階晉升模式，打通技術(shù)研發(fā)人員的職業(yè)通道，以機制成就人才。根據(jù)中心管理、技術(shù)人員的特點
