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“殺熟”有多種表現(xiàn)形式和動(dòng)機(jī)，但以下兩種最為常見(jiàn)：一是在價(jià)格上欺騙熟人。商業(yè)交易中，公正的價(jià)格是對(duì)所有顧客的一視同仁。然而，有些零售戶為了眼前的利益
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、完善法律法規(guī)和推進(jìn)行業(yè)自律等措施，可以有效治理這些違法行為，促進(jìn)卷煙市場(chǎng)的健康發(fā)展，為合法零售戶創(chuàng)造一個(gè)公平、公正的經(jīng)營(yíng)環(huán)境。
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;優(yōu)化購(gòu)銷(xiāo)流程，提供透明公正的價(jià)格信息；強(qiáng)化員工培訓(xùn)，提升服務(wù)質(zhì)量，以真誠(chéng)和專業(yè)的態(tài)度對(duì)待每一位消費(fèi)者等等。另外，筆者還想特別要提到
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、舉止文明有度，并配齊執(zhí)法記錄儀，執(zhí)法時(shí)保持記錄儀開(kāi)啟，保證執(zhí)法過(guò)程公正文明。同時(shí)對(duì)照相關(guān)工作手冊(cè)、結(jié)合執(zhí)法實(shí)踐中的薄弱環(huán)節(jié)，注重行政執(zhí)法細(xì)節(jié)
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，消費(fèi)者利益至上”，堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正原則，堅(jiān)決杜絕“人情煙”“面子煙”，做到服務(wù)好每一戶煙農(nóng)，收購(gòu)好每一片煙葉......他的筆記本上
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、課題技術(shù)把關(guān)，逐步構(gòu)建專業(yè)對(duì)口、分工明確、科學(xué)公正的項(xiàng)目評(píng)審制度，鼓勵(lì)引導(dǎo)技術(shù)人員主動(dòng)創(chuàng)新、大膽創(chuàng)新。為做好技術(shù)管理支持，技術(shù)中心明確項(xiàng)目管理要求及相應(yīng)工作流
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辦事群眾開(kāi)展電話回訪57余次，現(xiàn)場(chǎng)回訪20余人次，其中收到意見(jiàn)建議4條，群眾滿意率達(dá)100%，營(yíng)造公平公正公開(kāi)的良好辦證服務(wù)氛圍。以心換心
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研過(guò)程中可能出現(xiàn)的問(wèn)題和困難有所預(yù)見(jiàn)并制定相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施；五是在數(shù)據(jù)分析過(guò)程中保持客觀公正的態(tài)度并避免主觀偏見(jiàn)對(duì)調(diào)研結(jié)果的影響。同時(shí)，調(diào)研人員還應(yīng)關(guān)注并應(yīng)對(duì)一些可能的挑戰(zhàn)
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整治，都根據(jù)具體情況具體分析，避免工作方法“一刀切”，把嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法的要求落到實(shí)處。暖心科普“宣講員”“最近，各類(lèi)偽劣電子煙層出不窮
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、部門(mén)推薦、資格審查、面試、測(cè)評(píng)、調(diào)研考察等程序，在全公司范圍內(nèi)公平、公正、公開(kāi)遴選“青苗工程”學(xué)員。“青苗工程”遴選學(xué)員的過(guò)程采用了性格測(cè)試、職業(yè)發(fā)展測(cè)試、領(lǐng)導(dǎo)力水平測(cè)試等現(xiàn)代人才測(cè)評(píng)
