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下，年輕人面臨各種焦慮，也在努力生活。他們是矛盾體，也是多面體。如果煙草企業(yè)再想當(dāng)然地以“快樂”、“激情”、“貧窮”、“高消費”、“月光”等詞匯定義年輕人
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保障了行業(yè)絲束的穩(wěn)定供應(yīng)。疫情之下，困難重重。如何有效解決人員少 、任務(wù)重的矛盾，是保障特殊時期產(chǎn)能持續(xù)平穩(wěn)的關(guān)鍵所在。由于南通市的居民小區(qū)實行封控管理，很多南
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;要學(xué)會尊重他人，體諒他人。吸煙關(guān)乎身心健康，如果煙民不問場合，不顧他人而一味任性隨意，那么就有可能引發(fā)矛盾，甚至還會引發(fā)糾紛
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;社區(qū)）建立土地流轉(zhuǎn)平臺，完成土地流轉(zhuǎn)信息登記和發(fā)布，明確流轉(zhuǎn)的土地必須種植煙葉，協(xié)助解決土地流轉(zhuǎn)中的矛盾和問題?！案哧柦值酪岩龑?dǎo)6個涉煙社區(qū)
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得到解決了，農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化才會有較快的發(fā)展。正如魯?shù)榭h煙草專賣局（分公司）煙葉管理科江志平所說：“隨著社會的快速發(fā)展，一些深層次的矛盾，
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;以點帶面推動企業(yè)法治化水平不斷提升。立體式全覆蓋的法治培訓(xùn)與普法工作，使企業(yè)干部職工法治意識有效增強(qiáng)，辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的法治氛圍已然形成。南京
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很難，將會面臨很多不可預(yù)見的矛盾和問題，但為了洱海高水平保護(hù)、煙農(nóng)高效益增收、煙草產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，這項工作值得我們?nèi)プ?。”大理市煙草專賣局（以下
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意識不斷崛起，得需求者得市場，消費者成為未來零售的核心。面對需求多元化、快速化且矛盾的超級消費者，機(jī)會似乎無處不在，挑戰(zhàn)也進(jìn)一步加劇。在快速發(fā)展
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孩子大學(xué)畢業(yè)了，老父親辦壽了，孩子結(jié)婚了，等等，唐守仁都記在心上，適時送上一份薄禮。店里兩口子鬧矛盾了，唐守仁趕上就
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;努力化解矛盾，維護(hù)職工合法權(quán)益；搭建員工訴求平臺，積極回應(yīng)員工呼聲，解決員工后顧之憂，增強(qiáng)員工凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力；
