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人。
競聘上崗期間，市局（公司）不僅全力支持，而且在崗位競聘工作思路和方式方法上給予了全面而細致的指導(dǎo)。在緊張而激烈的角逐中，
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煙草與先進地區(qū)在經(jīng)濟指標和社會發(fā)展水平上的差距，只是外在結(jié)果上的體現(xiàn)，而內(nèi)在原因是思想解放、觀念更新和工作思路上的差距，扶風(fēng)煙草要實現(xiàn)突破性發(fā)展，
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;井岡山卷煙廠在公司黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞企業(yè)“引勢而起、蓄勢待發(fā)、破勢而出”三步走的3-5年規(guī)劃和年初提出的“1143”工作思路，全面夯實內(nèi)部管理基礎(chǔ)，不斷
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，項目主審從專項資金審計的工作思路、應(yīng)該關(guān)注的重點和難點、審計報告的歸納整理、檔案資料的歸集等方面做了認真細致的講解，使大家從實踐到理論上有了大的提升。
會議要求
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卷煙和煙葉流通正常經(jīng)營秩序上做出了好成績，形成了基礎(chǔ)比較扎實、創(chuàng)新機制不斷完善的良好工作格局。各部門始終堅持創(chuàng)新工作思路，打擊涉煙違法犯罪工作從遏制向全面綜合治理轉(zhuǎn)變
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推進各項工作再上新臺階。
會議號召全體員工務(wù)必以轉(zhuǎn)變發(fā)展方式為主線，堅持“調(diào)結(jié)構(gòu)、增效益、促增長、創(chuàng)一流”的工作思路，牢固樹立“兩個至上”的行業(yè)共同價值觀和“責(zé)任煙草、你我畢節(jié)
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了2011年的主要工作，研究分析了當前面臨的主要形勢，提出了2012年的工作思路和重點工作。
報告指出，2011年，公司在國家局、自治區(qū)、董事會
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研究成果的應(yīng)用工作提出了意見建議。市局（公司）表示，將在省局（公司）的正確領(lǐng)導(dǎo)下，不斷創(chuàng)新工作思路，
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的宏觀經(jīng)濟形勢，全省系統(tǒng)緊緊圍繞行業(yè)“卷煙上水平”基本方針和戰(zhàn)略任務(wù)，認真貫徹落實“抓基層、打基礎(chǔ)、上水平”工作思路和“九個爭一流”工作要求，扎實推進各項工作
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的總結(jié)和積累，提出“規(guī)劃在先、工作在前、立項在細”的工作思路，同時結(jié)合行業(yè)“卷煙上水平”的目標要求，強調(diào)煙葉基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)“十二五”規(guī)劃要突出基地（
