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培訓(xùn)制度，分部門制定全年教育培訓(xùn)計(jì)劃，與“三級(jí)培訓(xùn)”機(jī)制相結(jié)合，定期對(duì)客戶經(jīng)理、專管員和稽查員進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)考核，提高一線隊(duì)伍的業(yè)務(wù)能力和整體素質(zhì)
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完成全年目標(biāo)任務(wù)，筑牢縣局（營(yíng)銷部）發(fā)展基礎(chǔ)至關(guān)重要。全體干部員工要站在德昌煙草發(fā)展的高度，講大局、講紀(jì)律、講責(zé)任、講奉獻(xiàn)、講感情，
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;做好田管工作，落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)的各項(xiàng)要求，確保全年目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成。
肖瑞在會(huì)上作了重要講話。他指出，攀枝花市2012年煙葉工作落實(shí)好、效果好，
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煙草在線鳳山消息 為抓好今年的煙葉生產(chǎn)，有效減少煙葉因病蟲害造成的損失，進(jìn)一步提高煙葉產(chǎn)量質(zhì)量，確保能按質(zhì)按量完成全年煙葉收購(gòu)任務(wù)。今年以來(lái)
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：46.6%，而其余的品牌則繼續(xù)保持彈性。
至于今年的前景，由于到目前為止的市場(chǎng)份額與2011年全年相比增長(zhǎng)了1.4%，英美煙草公司對(duì)品牌組合
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，運(yùn)用先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)武裝和促進(jìn)煙葉生產(chǎn)的發(fā)展；四是發(fā)揚(yáng)柳州的“白五脫”精神，確保全年目標(biāo)任務(wù)的完成，即不管是白天還是黑夜、不論是五個(gè)工作日還是雙休日、即使是
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，占1.02%。羅斐還安排部署了全縣“井窖式小苗移栽”工作，要求種實(shí)面積、栽足株數(shù)，規(guī)范生產(chǎn)，確保全年目標(biāo)任務(wù)順利完成。
縣委常委、副縣長(zhǎng)周驥指出。種煙
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，各部門分別制定全年培訓(xùn)計(jì)劃，定期對(duì)職工進(jìn)行技能培訓(xùn)與考核，著力提高各崗位工作者業(yè)務(wù)水平，從根本上保證企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)高效發(fā)展。
三是推進(jìn)文化建設(shè)
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，必須進(jìn)一步加強(qiáng)和細(xì)化，要認(rèn)真測(cè)算全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各項(xiàng)指標(biāo)，從源頭上切實(shí)抓好預(yù)算編制工作，強(qiáng)化預(yù)算執(zhí)行，不斷提升預(yù)算執(zhí)行率。二是要重分析。特別是
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工作，確保上饒銷區(qū)順利實(shí)現(xiàn)金圣全年銷售目標(biāo)任務(wù)。公司營(yíng)銷中心副經(jīng)理肖靈、上饒銷區(qū)經(jīng)理劉孝強(qiáng)出席會(huì)議，全廠中層以上干部，營(yíng)銷部門有關(guān)人員等參加了會(huì)議。
圖為會(huì)議
