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越來越小。
六是規(guī)范化程度不高。95個程序文件、328個工作流程、488個記錄表格等體系文件需要進行統(tǒng)籌管理。體系自身運行繁瑣，管理過程基本上采用人工操作，許多流轉(zhuǎn)仍然
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毛澤東對芙蓉王的最好評價。生產(chǎn)一大箱芙蓉王香煙，必須從50多萬片已經(jīng)打包成捆的高檔煙葉中，人工精選出5000多片。這種精挑細選使芙蓉王名聲大噪，使芙蓉王成為
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，醇和爽凈，回味生津返甜；通過選、刷、擦、挾等人工手段，一片一片地精選來自津巴布韋、云貴高原等國內(nèi)外優(yōu)質(zhì)煙葉，封閉式生產(chǎn)
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圓潤，煙氣細膩豐滿，吸味純正協(xié)調(diào)，余味清爽綿長，醇和爽凈，回味生津返甜；通過選、刷、擦、挾等人工手段，
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，目標(biāo)受眾人群影響力有限，而且企業(yè)還需要花費大量的人工成本和物資成本。如果引入手機二維碼營銷，卷煙企業(yè)只需在法律、政策允許的范圍內(nèi)，將品牌宣傳的信息
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，降低人工成本投入，是不容易做到的，因為煙用機械現(xiàn)代化，能夠把煙農(nóng)解放出來，干些技術(shù)含量比較高的工作。經(jīng)過多年研制，煙用
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，吸味純正協(xié)調(diào)，余味清爽綿長，醇和爽凈，回味生津返甜；通過選、刷、擦、挾等人工手段，一片一片地精選來自津巴布韋
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選拔配置工作
加強企業(yè)員工隊伍建設(shè)，首先要從源頭抓起，做好選人工作，嚴(yán)把“入門關(guān)”，提高企業(yè)“門檻”，保證進入企業(yè)的人員均屬
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”創(chuàng)新團隊，合力開展技術(shù)攻關(guān)。在團隊成員的共同努力下，技術(shù)研究取得了重大突破，成功攻克了種蜂、種蚜冬季保種難題，建立了人工規(guī)模化繁育方法
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細膩豐滿，吸味純正協(xié)調(diào)，余味清爽綿長，醇和爽凈，回味生津返甜；通過選、刷、擦、挾等人工手段，一片一片地精選來自津巴布韋
