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，在內(nèi)部分配、業(yè)績考核和表彰獎勵等方面作到公平、公正、公開，可以避免和減少沖突和摩擦，更好地滿足處理矛盾和協(xié)調(diào)現(xiàn)實沖突的需要。適當(dāng)提高財務(wù)工作在業(yè)績考核中的比例
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，大受鼓舞。這些年，我一直在前進(jìn)中探索，在探索中前進(jìn)。卷煙銷售長進(jìn)快，成績顯著，先后3次受到縣公司表彰，2012年還被
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表彰；生豬飼養(yǎng)量和肉蛋產(chǎn)量均居安徽首位、全國百強。
（二）安徽省霍邱縣卷煙零售戶基本情況 卷煙零售客戶構(gòu)成以食雜店、便利店為主，且經(jīng)營范圍偏廣
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，要表彰獎勵、優(yōu)先提拔使用；對考核不稱職、群眾意見大、不勝任現(xiàn)職崗位的干部，加大組織調(diào)整力度，予以誡勉、降級、免職。實行中層干部“以師帶徒”辦法
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。三要建立健全設(shè)施管護(hù)檢查評比制度。把設(shè)施的管護(hù)情況列入年終考核，定期對管護(hù)工作進(jìn)行檢查評比。對管護(hù)工作做得好的項目區(qū)要采取相應(yīng)的激勵措施予以表彰獎勵，對管護(hù)工作不到位的鄉(xiāng)鎮(zhèn)
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（稽查員）、辦案能手等活動，表彰先進(jìn)、樹立典型，調(diào)動專賣人員的主觀能動性，提高專賣團(tuán)隊的實戰(zhàn)能力。
2.提升營銷團(tuán)隊的服務(wù)能力
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客戶星級評定和表彰、“三零服務(wù)”（客戶零距離、服務(wù)零缺陷、客戶零投訴）等活動為載體，通過切合實際、形式多樣的服務(wù)活動來推動企業(yè)服務(wù)水平的提高。二是樹立以誠信為綱
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，要通過樹立典型樣板，舉行表彰獎勵、文娛活動等文化儀式，完善文化網(wǎng)絡(luò)傳播途徑等形式來弘揚正向風(fēng)氣，調(diào)動員工積極性。同時，還應(yīng)通過文化的發(fā)散
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，她不但一口回絕，還向煙草專賣稽查人員舉報，協(xié)助專賣人員抓住了假煙販子，由此深挖出一個假煙網(wǎng)絡(luò)案件。為此，她多次受到煙草局的表彰
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以便供其他零售客戶參考效仿，從而很大程度上加快了終端建設(shè)進(jìn)度，同時我們將評比結(jié)果以積分形式納入終端建設(shè)評比中，參與年度總結(jié)表彰。
四、發(fā)揮黨員零售客戶作用
