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標能夠讓基層人員清楚自己的差距，明白自己在那些方面存在著不足，進而采取得力措施進行彌補。各地要及時把專賣工作進行總結(jié)，樹立起先進典型，讓各
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畢竟是有差距的。經(jīng)走訪市場了解，中間差的這35%的零售客戶，基本上都卷煙銷售及經(jīng)濟條件相對較差的客戶，只有一少部分是主動找朋友、找關(guān)系好的卷煙零售客戶幫忙報煙
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，各生產(chǎn)廠之間工藝差距較大、設(shè)備老化、機型多樣等因素不僅增加了生產(chǎn)成本，加大了均質(zhì)化生產(chǎn)的難度，也對品牌市場開拓造成了一定影響。”云南中煙企業(yè)管理部副部長代宏熙說
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成效顯著，取得了一定成績，但離市委領(lǐng)導的要求還有差距。在今后包村工作中，我會更加積極工作，認認真真、兢兢業(yè)業(yè)，恪盡職守，多為群眾
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，我們工作人員尤其要注重的就是數(shù)據(jù)采集的準確性和及時性。雖然各級煙草部門都十分重視數(shù)據(jù)采集工作，但是在質(zhì)量上離我們理論標準還是有很大的差距。
為何維持信息采集工作的及時性與準確性
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。最后要明確自身的不足和差距。找出存在的問題，深入挖掘原因，制定改進措施，自我加壓，不斷完善提高。
增強動力。面對繁瑣而又長期具體的基礎(chǔ)工作
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：“突出服務(wù)是網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的靈魂，是網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的軟實力，也是我們與國外網(wǎng)建的主要差距?！本頍熶N售網(wǎng)絡(luò)作為供應(yīng)鏈上的中間環(huán)節(jié)，本身并不生產(chǎn)具有商品屬性
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，看到了自己的不足，也找到和同事的差距，從而加入了“賽跑”的行列。
市中區(qū)局的稽查員溫泉只有專賣初級技能證書，在評價體系“職業(yè)技能”項目
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， 1-11月份經(jīng)濟運行保持平穩(wěn)，但仍然存在重點品牌占比偏低，低焦油卷煙比重相比全省平均水平差距較大、后1個月金圣煙銷售壓力大等問題，這些都要
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質(zhì)量，因勢利導、趨利避害，積極引導城鎮(zhèn)化健康發(fā)展。我國城鎮(zhèn)化率剛超過50%，如按戶籍人口計算僅35%左右，遠低于發(fā)達國家近80%的平均水平。差距
