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,堅(jiān)持做到公正、公平、公開,把一切事務(wù)擺在桌面上,讓大家都來監(jiān)督,讓大家都很明白,不要藏著掖著,不要拖泥帶水
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,他心里明白,他的工作已經(jīng)有了一個質(zhì)的飛躍,曾經(jīng)無數(shù)次因?yàn)橛啿幌氯煻?dú)自坐在田間地頭發(fā)呆的他,曾經(jīng)因?yàn)椴贿m應(yīng)環(huán)境想要放棄的他真正體驗(yàn)到了堅(jiān)持就有希望
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了公文寫作與處理的基本常識和要求;通過閱讀《活在當(dāng)下》,讓我接受了一次心里的洗禮,讓我明白要珍惜當(dāng)下的時光,認(rèn)真充實(shí)過好當(dāng)下的每一天;
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,使每一名樂山煙草人明白了創(chuàng)優(yōu)就是高位求進(jìn),再創(chuàng)佳績的過程;創(chuàng)優(yōu)就是壯士斷臂,流程再造的過程;創(chuàng)優(yōu)就是自豐羽翼,精益求精
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質(zhì)量,維護(hù)消費(fèi)者利益,保證國家財(cái)政收入?;谶@種認(rèn)識,煙草行業(yè)的每一位員工都應(yīng)明白,中國煙草三十年來取得的成績及發(fā)展,與專賣體制的實(shí)行密不可分
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煙草在線專稿 2004年,吳俊下崗了,開店再就業(yè),老四煙酒開張了。其實(shí),吳俊明白,開店容易守店難,有市場就會
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的行業(yè)。同時,通過這種文化理念,讓我們的廣大員工明白必須通過不斷努力、不斷創(chuàng)新和“精、嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”及“四要”優(yōu)良作風(fēng)的弘揚(yáng)等等,才能帶來企業(yè)的發(fā)展
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大力宣傳,讓全體員工都明白與理解建設(shè)良好企業(yè)文化的目的與要求,使之更加有效地實(shí)施具體工作計(jì)劃,廣大員工是企業(yè)文化建設(shè)的主力軍,一定鼓勵廣大
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最近把咱們單位確定為創(chuàng)建優(yōu)秀市級的試點(diǎn)單位,你說能不忙嗎?
小煙卷兒:那我就明白了,我在《東方煙草報(bào)》上看到說,為進(jìn)一步深入開展
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的文化。秦始皇為什么要焚書坑儒,就是文化的影響太大了!看來這個皇帝在文化上是個明白人,搞不好會動搖他的寶座。一部《神曲》敲響了中世紀(jì)封建主義的喪鐘;