為您找到相關(guān)結(jié)果 135664 篇
-
的現(xiàn)實意義，因此提升專賣隊伍素質(zhì)就顯得十分重要。標桿管理是加強隊伍建設(shè)行之有效的創(chuàng)新管理模式，筆者從標桿管理入手，以樹立“四大標桿”為著力點，淺談
-
煙草在線大余消息 為更好地發(fā)揮專賣管理職能，江西大余縣局著重把握四個重點提升專賣工作水平：一是以打假破網(wǎng)為重點，保持打擊涉煙違法犯罪行為的高壓態(tài)勢
-
、報道有力度和影響力、提升宣傳報道質(zhì)量。
-
，更加堅定“創(chuàng)新驅(qū)動、轉(zhuǎn)型發(fā)展”的信心，進一步明確了“素質(zhì)年”干什么、怎么干的問題。圍繞“素質(zhì)提升年”各項工作，施超局長提出了三方面要求：
-
從早前時候大規(guī)模的“四轉(zhuǎn)三”到近兩年非常突出的“三轉(zhuǎn)二”，梯次上移構(gòu)成了高舉高打之外結(jié)構(gòu)提升的另外一條主題主線。那些以三類煙為主體，包括三類煙規(guī)模相對較大的品牌
-
近年來，四川中煙工業(yè)有限責任公司黨組認真貫徹新時代黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線，以“雁行寬窄”黨建品牌為載體，促進黨建工作與業(yè)務(wù)工作雙融合雙提升。塑造“紅色
-
，列入二次分配和班組建設(shè)考核加分項，穩(wěn)扎穩(wěn)打一步一個腳印進行提升，不斷激發(fā)隊伍的創(chuàng)新意識。二是增強學習興趣。引導(dǎo)專賣隊伍養(yǎng)成終身學習的觀念，進一步夯實
-
廣大青年員工立足崗位求實效、提升能力做貢獻，牢記今天的使命擔當，守護明天的理想信念，勤奮學習，勇于實踐，開拓進取，奮勇拼搏
-
，而鄰近他的客戶比他高一個級別，檢查了他的星級評分情況，找到了他評分較低的主要原因在于卷煙銷量和銷額都偏低，星級難以提升，雖然
-
員、煙農(nóng)烘烤技術(shù)水平的共同提升。
三是創(chuàng)新田間養(yǎng)熟方式。采用“青枯病快速檢測試劑”實時監(jiān)控田間煙株發(fā)病情況，準確把握施藥時機；以煙葉綠色防控專項推廣為契機
