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包戶抓好預(yù)驗，把收購中容易出現(xiàn)的矛盾提前消化。
今年，問十煙站嚴格執(zhí)行國家煙葉標準收購，李明亮副主任認真把關(guān)，分級指導(dǎo)員及時進行分級指導(dǎo)
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家長的了解支持，反而會激化與家長的矛盾。更何況學(xué)校作為一個育人單位，作為公益的事業(yè)單位，本身無權(quán)罰款，對學(xué)生吸煙實行罰款其本來就是違法行為。由此
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所講的性價比，與“新品類，新架構(gòu)，高價格”模式并不矛盾，它不是指產(chǎn)品要賣得便宜，而更主要是指戰(zhàn)略單品的固有價值要遠遠高于其價格
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的法治監(jiān)管將進一步加強。這就要求必須時刻繃緊依法治企這根弦，養(yǎng)成作出決策依法、解決問題用法、化解矛盾靠法的思維方式和習(xí)慣，深入踐行“按制度辦事、依規(guī)則管理”的理念，
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;阻礙執(zhí)法人員進行執(zhí)法。現(xiàn)場形勢十發(fā)嚴峻，稍有不文明的言行舉止都極有可能導(dǎo)致矛盾進一步激化，甚至導(dǎo)致更為嚴重的違法行為發(fā)生。這時圍觀群眾也越來越多，稍有不慎
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還有發(fā)生矛盾的潛在危險，這樣的成本是商家和顧客都不愿承擔(dān)的，因此實施起來效率必然低下。
一些就餐環(huán)境差，但是飯菜便宜的小店，通過同時吸引吸煙者
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律、重程序，以合法、合理、合規(guī)的手段化解單位內(nèi)外問題和矛盾，在支部內(nèi)部積極營造良好的法治氛圍，并推動本單位法治環(huán)境的提升。
學(xué)習(xí)宣傳能力要強
要看到
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，加快收購進度；維護煙葉收購秩序，化解交煙矛盾，維護各方利益。
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推進行業(yè)健全完善機制。在行業(yè)改革發(fā)展的道路上，推進行業(yè)精益文化建設(shè)，在推進過程中積極化解員工與行業(yè)的矛盾沖突。在機制建設(shè)上，要堅持統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一管理、統(tǒng)籌指導(dǎo)
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了緊俏品牌投放不足的矛盾?！鳖幏止靖苯?jīng)理孟浩告訴筆者。
睢寧分公司還對農(nóng)村市場進行細分，根據(jù)片區(qū)人口、購買力情況、卷煙消費特征等信息把農(nóng)村市場分為三大層級五大商圈，
