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;指導(dǎo)維修人員有效解決設(shè)備異常，把握設(shè)備維護(hù)、工藝控制關(guān)鍵點(diǎn)。開展崗位培訓(xùn)，提高運(yùn)行人員崗位技能。組織技術(shù)人員為綜合運(yùn)行、配電運(yùn)行崗位開展多輪次、全流程的理論培訓(xùn)和現(xiàn)場實(shí)操教學(xué)
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人員為該局全體專賣管理人員，結(jié)合專賣管理的崗位專業(yè)特點(diǎn)，以煙草法律法規(guī)知識、應(yīng)知應(yīng)會、技能鑒定要點(diǎn)知識等為考試內(nèi)容，統(tǒng)一閉卷考試、存檔、組織封閉閱卷、公示
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“履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)奉獻(xiàn)”內(nèi)部剖析會。深度開展自我剖析，從思想根源上查找問題。
會上，該中心全體管理人員緊緊圍繞“崗位職責(zé)清不清、履職盡責(zé)好不好、擔(dān)當(dāng)精神有沒有、業(yè)務(wù)技能
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會議就認(rèn)真貫徹落實(shí)全省行業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化崗位達(dá)標(biāo)工作，深入開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化崗位達(dá)標(biāo)做了具體部署。
會議就實(shí)現(xiàn)“提升全員安全意識、掌握崗位安全技能、夯實(shí)安全基礎(chǔ)底座
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、煙葉訂單生產(chǎn)試點(diǎn)和專業(yè)化分級散葉收購工作。
會議期間，舉辦了技能培訓(xùn)和分級技能測試，并簽訂了2016年度《個人目標(biāo)考核管理卡》。
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、車間分揀員、機(jī)關(guān)人員等所有崗位人員，旨在強(qiáng)化員工安全生產(chǎn)理念、鞏固安全生產(chǎn)常識、提高安全消防技能。二是消防常識全覆蓋。為大家詳細(xì)講解火災(zāi)發(fā)生階段特點(diǎn)、處理程序及措施、消防安全基礎(chǔ)常識
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，并在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示，防范安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
側(cè)重“賽”。開展職工安全技能競賽活動，舉辦安全生產(chǎn)技術(shù)、操作規(guī)程及安全常識、知識等競賽活動，不斷提高
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，有效提升營銷隊(duì)伍的綜合服務(wù)能力，切實(shí)轉(zhuǎn)變服務(wù)意識。下一步，中山市局（公司）將繼續(xù)穩(wěn)步開展服務(wù)隊(duì)伍技能培訓(xùn)，加快構(gòu)建新型服務(wù)
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;公司）組織開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化崗位達(dá)標(biāo)強(qiáng)化培訓(xùn)，切實(shí)推進(jìn)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化崗位達(dá)標(biāo)工作。
此次培訓(xùn)圍繞專題學(xué)習(xí)展開，以安全基本知識、安全崗位責(zé)任、安全技能、安全
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，從“小技工”成長為“大工匠”。劉玉民勤奮好學(xué)，干什么事情都有股鉆勁兒。從事設(shè)備維修20多年，由他牽頭主持的創(chuàng)新發(fā)明項(xiàng)目有近百項(xiàng)。技能成才之路雖然辛苦，
