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意識(shí)，看是否牢固樹(shù)立；查主人翁意識(shí)，看是否以單位為家，盡職盡責(zé)，全力維護(hù)集體利益和榮譽(yù)；查遵守紀(jì)律，
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別，這一系列動(dòng)作都顯得很自然。
和抽煙一樣，喝茶也是許多人的嗜好。家里來(lái)了客人，泡上一杯茶遞上去，顯示了主人的好客；手里端著
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，這個(gè)“家”的建設(shè)，不只是僅靠管理者，更多的參與者是我們每個(gè)市民，市民是城市真正的主人翁。很佩服這位司機(jī)的創(chuàng)意，不僅恪守職業(yè)操守
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煙草在線井岡山消息 2012年以來(lái)，江西中煙井岡山卷煙廠通過(guò)加強(qiáng)合理化建議工作的管理，充分發(fā)揮職工潛在的聰明才智，增強(qiáng)主人翁意識(shí)和工作責(zé)任感
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文化生活，增強(qiáng)了主人翁責(zé)任意識(shí)，將“福”安全文化深入人心，對(duì)踐行“博.為”文化增磚添瓦，達(dá)到了“心系安全、福滿家園”的活動(dòng)目的。
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，良好的員工關(guān)系有利于培養(yǎng)個(gè)人的主人翁責(zé)任意識(shí)，對(duì)企業(yè)的素質(zhì)和企業(yè)形象的發(fā)展有提高作用。
員工作為企業(yè)的基本細(xì)胞，同時(shí)也是企業(yè)的主人。得體的微笑、負(fù)責(zé)的態(tài)度
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，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)了職工的工作積極性和主動(dòng)性，使廣大職工在工作過(guò)程中進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)主人翁的事業(yè)心和責(zé)任感，變過(guò)去的要我工作為我要工作的良好態(tài)勢(shì)轉(zhuǎn)變，推動(dòng)
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牢固樹(shù)立“主人翁”意識(shí)，不斷強(qiáng)化“生力軍”作用。在車間一線的光榮榜上，在刻苦鉆研的研發(fā)崗位，處處可見(jiàn)團(tuán)員青年的身影。
根據(jù)江蘇中煙工業(yè)有限責(zé)任公司黨組的統(tǒng)一
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，健全和完善區(qū)局的辦事公開(kāi)、民主管理機(jī)制，充分發(fā)揮干部職工主人翁的知情監(jiān)督作用，凝心聚力抓執(zhí)行。
二是把干部工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變與干部工作方法的轉(zhuǎn)變結(jié)合起來(lái)
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不變，順利推進(jìn)工程建設(shè)開(kāi)展?！?
會(huì)議要求：在施工過(guò)程中，一是各單位和部門務(wù)必要樹(shù)立主人翁意識(shí)和強(qiáng)烈的責(zé)任感，煙站人員必須全力配合基礎(chǔ)辦工作
