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團(tuán)委工作新篇章。
做好職業(yè)生涯規(guī)劃。企業(yè)為青年提供了成長成才的平臺，也提出了新的更高的綜合素質(zhì)要求。該廠團(tuán)委以“科學(xué)規(guī)劃職業(yè)生涯，爭做負(fù)責(zé)任人才”為主題，
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，積極進(jìn)取。
三是始終堅持以人為本，關(guān)注員工。企業(yè)管理為員工成才實(shí)現(xiàn)價值建章立制，搭建平臺。員工從身邊的事做起，愛崗敬業(yè)，自覺奉獻(xiàn)
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”的實(shí)現(xiàn)建功立業(yè)、成長成才。
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提出學(xué)習(xí)貫徹“中國夢”要做好三點(diǎn)工作：
一是切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，要求黨員干部要以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)擔(dān)負(fù)起歷史重任，團(tuán)員青年要把成長、成才夢想統(tǒng)一到中國夢上來
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民主管理和工會工作、促進(jìn)青年成長成才等重點(diǎn)工作。
“切”思想政治工作方式創(chuàng)新出彩。該廠思想政治工作開展圍繞三要素，即“誰來做思想政治工作、給誰做思想政治工作、如何做思想政治工作
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職工群眾對系統(tǒng)改革發(fā)展的意見建議；了解職工群眾對干部隊(duì)伍建設(shè)、干部工作作風(fēng)的意見建議；掌握職工群眾對本單位在構(gòu)建和諧、激發(fā)活力、成長成才、精神需求等方面的愿望要求。二是結(jié)合系統(tǒng)
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煙草在線贛南消息 江西中煙贛南卷煙廠為無縫對接贛州煙廠，提升員工隊(duì)伍整體素質(zhì)，調(diào)動員工學(xué)知識、鉆業(yè)務(wù)的積極性，提高業(yè)務(wù)技能，促進(jìn)崗位成才
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;在實(shí)踐中學(xué)習(xí)和總結(jié)，不斷提升個人學(xué)習(xí)能力。
二是要為青工成長成才營造良好環(huán)境，使青年員工大有可為、大有作為。首先，在文化氛圍上要加強(qiáng)引導(dǎo)，增強(qiáng)
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;在實(shí)踐中學(xué)習(xí)和總結(jié)，不斷提升個人學(xué)習(xí)能力。
二是要為青工成長成才營造良好環(huán)境，使青年員工大有可為、大有作為。首先，在文化氛圍上要加強(qiáng)引導(dǎo)，
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;為“體系建設(shè)鞏固提升年”建功立業(yè)，綻放青春風(fēng)采。
用五四精神譜寫學(xué)習(xí)成才之歌。把學(xué)習(xí)內(nèi)化為人生的積極追求和健康生活方式，不斷增長對接建設(shè)贛州煙廠的本領(lǐng)才干
