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了15次培訓(xùn)。三是全力備戰(zhàn)宜春市局舉辦第五屆全市專賣隊(duì)伍“雙能”競賽。我局從5月份就成立了備戰(zhàn)“雙能”競賽工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了一把手親自掛帥、分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)參賽的競賽機(jī)制。正因如此
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煙草在線專稿 引：2012年以來，江西省宜春市局（公司）在省局（公司）的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照省局
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;由于宜春市局給予豐城煙草的人員編制是定員定編定崗，很多正式員工在競崗多次后還是留在專賣隊(duì)伍中。因而留下的人員和部分在職職工都有“老油條”思想，甚至于把新招聘和那些聘用員工
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，自然而然的影響到全體員工。
三四樓的企業(yè)文化長廊，將國家局、江西省局和宜春市局的企業(yè)文化規(guī)范串聯(lián)。同時(shí)，母子企業(yè)文化得到視覺宣貫。
而每周五下午定期
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;將國家局、江西省局和宜春市局的企業(yè)文化規(guī)范串聯(lián)。同時(shí)，母子企業(yè)文化得到視覺宣貫。
而每周五下午定期的中心組學(xué)習(xí)，每月的民主生活會、黨支部會議，每天
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高速路口引導(dǎo)、入園車輛消殺、優(yōu)先卸貨等舉措，順利完成卸貨入庫工作。 為保證滬產(chǎn)卷煙安全高效到貨入庫，宜春市局（公司）高度重視貨源銜接
