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;激活數(shù)字應(yīng)用活力。堅(jiān)持以推進(jìn)全領(lǐng)域數(shù)字化轉(zhuǎn)型為主線，把數(shù)據(jù)應(yīng)用延伸到黨建、專賣、營(yíng)銷等業(yè)務(wù)場(chǎng)景中，開發(fā)建設(shè)與業(yè)務(wù)場(chǎng)景深度融合的數(shù)字應(yīng)用；對(duì)已完成的項(xiàng)目
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;堅(jiān)持解放思想加快發(fā)展補(bǔ)短板、堅(jiān)持強(qiáng)化基礎(chǔ)管理固根本、堅(jiān)持科技創(chuàng)新強(qiáng)動(dòng)力、堅(jiān)持方針目標(biāo)考核激活力，一體推進(jìn)各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作取得積極成效，為接續(xù)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展加快現(xiàn)代化建設(shè)提供
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;更激活了雪茄煙產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展的不竭動(dòng)力。
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;有效解決工作中的難點(diǎn)堵點(diǎn)，提升工作效率?！白黠L(fēng)轉(zhuǎn)變+正向激勵(lì)”激活隊(duì)伍整體活力。利用“嵌入式”監(jiān)管模式，強(qiáng)化部門內(nèi)部的監(jiān)督職責(zé)，對(duì)員工日常工作中的廉政
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和控制措施，不斷強(qiáng)化員工發(fā)現(xiàn)、研判、處置問題的能力，有效杜絕員工“趟”“等”“靠”慵懶心態(tài)，充分激活員工積極思考、主動(dòng)作為的精氣神。
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，保持黨的創(chuàng)新理論常學(xué)常新，讓黨員教育“紅”起來。二是激活黨員活力。突出先鋒示范，以“星火·勇爭(zhēng)先”黨建文化品牌建設(shè)為抓手，持續(xù)開展黨員先鋒崗
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；聚焦煙葉綠色發(fā)展全過程轉(zhuǎn)型，走好高質(zhì)量發(fā)展之路；聚焦煙葉產(chǎn)業(yè)全鏈條升級(jí)，激活高質(zhì)量發(fā)展動(dòng)力源泉。要突出穩(wěn)產(chǎn)保供目標(biāo)任務(wù)，確保
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聯(lián)動(dòng)物流網(wǎng)絡(luò)體系，企業(yè)市場(chǎng)保障能力得到顯著提升，物流資源得以有效激活。
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;高質(zhì)量培育種植和服務(wù)主體，激活內(nèi)生發(fā)展動(dòng)力，不斷健全煙葉生產(chǎn)專業(yè)化、社會(huì)化服務(wù)體系，加強(qiáng)煙田設(shè)施設(shè)備配套，不斷滿足煙葉生產(chǎn)服務(wù)需求。要圍繞打造
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深度融合，從“卷煙數(shù)據(jù)分析”“智能儲(chǔ)配”“差異化監(jiān)管”等場(chǎng)景出發(fā)，激活數(shù)據(jù)資產(chǎn)，深度融合業(yè)務(wù)需求，服務(wù)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
