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，用稀缺的平地來建造大棚也不劃算?！? 除了外在的條件制約，烤煙苗“嬌貴”、易染病的特性，對育苗環(huán)節(jié)的操作要求也很高，如果不能完全達(dá)到這種高標(biāo)準(zhǔn)的操作要求
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;在畢節(jié)，我主要做的是碳氮代謝相關(guān)酶的測定實(shí)驗。實(shí)驗中也遇到過一些困難，有一些稀缺的實(shí)驗藥品在當(dāng)?shù)睾茈y買到，當(dāng)時我們聯(lián)系了幾家省外的試劑公司，最后
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相比，無疑的強(qiáng)調(diào)運(yùn)營是更加現(xiàn)實(shí)的。天才如果不稀缺那就不是天才，而我們那么多產(chǎn)品經(jīng)理，大部分恐怕是遠(yuǎn)離天才的范疇，所以現(xiàn)實(shí)來講大多時候確實(shí)運(yùn)營更重要。所以說
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。? 三．從人群性別和市場空缺角度來細(xì)分，增加女士酒，包括清淡的果酒、奶酒等。清酒同樣不是因為好喝，而是別致和女性酒稀缺。借助現(xiàn)代傳播和營銷方式
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的提醒經(jīng)營戶們，“卷煙資源稀缺對于你們來說是一個能夠合法盈利的好時機(jī)，可你們囤積居奇，一旦市場再次飽和你們必將錯失商機(jī)！”我聽從了客戶經(jīng)理的意見
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了，李磊同志獲得的獎金也太少了吧！
老煙斗：與文物本身的稀缺性和價值相比，與小伙可貴的守法精神相比，500元獎金實(shí)在太少了。李磊本人
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體，玉溪（軟小莊園）繼承了莊園家族的高貴血統(tǒng)，選取精粹稀缺的玉溪莊園煙葉為原料，始終以“精養(yǎng)，慢熟，少產(chǎn)”為宗旨
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和知識理論都比較弱的普通型人才只是極少數(shù)，這類人才對紅塔集團(tuán)的貢獻(xiàn)度低，故不在職業(yè)技能通道的激勵對象之列。
在紅塔集團(tuán)，全能型人才屬于稀缺性人才，
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可以說是高端煙葉了，煙農(nóng)種“焦甜香”和種其他煙葉相比，收益肯定不一樣吧。
老煙斗：那是當(dāng)然。“焦甜香”煙葉具有高端品牌的顯著特點(diǎn)，稀缺
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擺在技術(shù)員面前的重大課題？
隨著干旱的進(jìn)一步加劇、勞動力資源的稀缺和田間作物的茬口矛盾突出，節(jié)水移栽、搶占節(jié)令、減工降本成為煙農(nóng)頭疼的問題。能否提前種植烤煙
