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電子煙銷售調(diào)查問卷》工作。
此次調(diào)查問卷，要求通知到每一位客戶經(jīng)理，告知所有零售客戶，并于2020年12月27日之前督促每一位零售客戶完成調(diào)查問卷。12月
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管理中，堅持落實好合同簽訂的“七步”程序，統(tǒng)一認(rèn)識，統(tǒng)一指導(dǎo)，加強監(jiān)管，分類督促。對空假合同開展排查，堅決杜絕任何人
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。督促乙方和丙方組織專人開展廢舊殘膜回收工作，建立健全痕跡管理制度，嚴(yán)格過程控制及費用列支，有序組織運輸和交售。
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督促檢查力度，做到日日清、月月清，確?！笆濉眻A滿收官。同時堅持跳出威?？赐！⒄驹谌珖】赐?#xff0c;把全會一系列戰(zhàn)略性、創(chuàng)新性舉措落實到“十四五”規(guī)劃編制中
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（兼）職駕駛員簽訂《交通安全責(zé)任書》、《駕駛員安全承諾書》，逐級層層簽訂責(zé)任書，進(jìn)一步強化了安全責(zé)任意識。把安全工作與生產(chǎn)收購?fù)芯?、同部署、?em class="term">督促、同檢查
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（鎮(zhèn)、街道）按驗收要求及時整改到位并上報整改情況報告。基礎(chǔ)辦要負(fù)責(zé)督促各建設(shè)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）按要求收集整編建設(shè)檔案相關(guān)資料，按要求
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農(nóng)藝、烘烤、質(zhì)量“三師”隊伍，形成服務(wù)煙農(nóng)、技術(shù)指導(dǎo)、檢查督促、考核評價的管理體系。構(gòu)建基層煙葉人才隊伍教育培養(yǎng)體系，持續(xù)提升基層隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)。加大煙葉類職業(yè)技能鑒定
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互聯(lián)網(wǎng)平臺主體責(zé)任，約談電子煙及互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)136家，督促企業(yè)建立自主清理機制并簽訂《經(jīng)營承諾書》?！ ♂槍€下渠道，各地共對34168家電子煙實體店和1036臺
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。驅(qū)動部門績效目標(biāo)與黨建目標(biāo)齊頭并進(jìn)，設(shè)置黨建工作質(zhì)量考核指標(biāo)，把黨建成效同部門領(lǐng)導(dǎo)班子業(yè)績考核進(jìn)行強關(guān)聯(lián)，做到同步公開承諾、同步檢查督促；持續(xù)
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，積極謀劃部署，扎實落地執(zhí)行。一是健全普法工作機制。建立了領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度、執(zhí)法人員培訓(xùn)考試制度、普法工作督促檢查與激勵制度、普法經(jīng)費保障制度，有效保障了普法工作順利
