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服務(wù)項(xiàng)目
1、依法行政、文明執(zhí)法,專業(yè)化的管理服務(wù)。在執(zhí)法過程中要嚴(yán)格遵守執(zhí)法準(zhǔn)則,不得以任何理由或原因進(jìn)行粗暴執(zhí)法,克服以查處違法卷煙為唯一目標(biāo)的思想
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。正是職工們發(fā)揚(yáng)了“非常時期的非常精神”,克服了一個又一個困難,才順利完成了技術(shù)改造。后來,“非常時期的非常精神”逐漸發(fā)展成為“和搏一流”的企業(yè)精神。
近年來
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煙草在線專稿
小煙卷兒:上次咋倆聊了夏天要防水災(zāi),別讓水災(zāi)影響我們的生產(chǎn)與經(jīng)營。其實(shí),夏天里我們還要克服溫度太熱引起的各種不便。
老煙斗
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作用,著力克服重經(jīng)營輕管理、重經(jīng)驗(yàn)輕創(chuàng)新、重硬件輕軟件的傾向,把精細(xì)化管理有效融入到企業(yè)管理各項(xiàng)工作當(dāng)中,以精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)扎實(shí)、細(xì)致周密、求真務(wù)實(shí)的良好作風(fēng)
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;不斷優(yōu)化和完善考核方案,使分配向一線傾斜,向普通勞動者傾斜,克服“官本位”思想,消除考核中的過分人為因素偏差和暗箱操作風(fēng)險,讓職工
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三是要正確處理好管理與服務(wù)的關(guān)系。長期以來,行政執(zhí)法人員在執(zhí)法中以管人者自居的心態(tài)還不同程度地存在。我們要堅(jiān)決克服和摒棄這種執(zhí)法的錯誤思想,樹立管理就是服務(wù)、服務(wù)就是發(fā)展
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與要求。準(zhǔn)確把握工作要求,努力克服時間緊、任務(wù)重等困難,建立健全長效機(jī)制,扎實(shí)做好“小金庫”專項(xiàng)治理工作,確保專項(xiàng)治理任務(wù)圓滿完成。
國際煙草
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;克服困難。只有這樣,惟其這樣,我們才能充分認(rèn)識到安全生產(chǎn)的重要性,才能做到前車不忘 后事之師,針對其固有特性,掌握煙草制品生產(chǎn)事故
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在中式卷煙減害降焦這一領(lǐng)域的技術(shù)攻關(guān),并成功克服了中式烤煙型卷煙“降焦與保香”這對較為突出的科學(xué)難題。作為“低危害卷煙”的代表品牌打造“低危害卷煙”的核心技術(shù)支撐就在于“卷煙生物減害技術(shù)
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候,給工作人員管理帶來難度。少數(shù)稽查隊(duì)員要克服思想上存有的對“零售戶體外循環(huán)”行為不想管、不好管、不愿管、不敢管的錯誤觀念,切實(shí)按照“有法可依、有法必依,