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成長(zhǎng)；而同時(shí)新形成的領(lǐng)袖規(guī)格又促進(jìn)6mg及以下規(guī)格卷煙的消費(fèi)風(fēng)尚更深入人心。而商業(yè)企業(yè)的知名品牌培育工作，其實(shí)就是作為伯樂(lè)，不斷的挖掘造就時(shí)代英雄。
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運(yùn)用逆向思維的方法，來(lái)擴(kuò)大設(shè)計(jì)、設(shè)想的思維范圍，從中發(fā)掘出按常規(guī)思維所想不到的思路與方法，使企業(yè)基業(yè)常青。
面對(duì)“卷煙上水平”戰(zhàn)略任務(wù)的深入推進(jìn)
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；二是持續(xù)深化網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷，深入推進(jìn)現(xiàn)代流通；三是切實(shí)履行第一要?jiǎng)?wù)，加快培育重點(diǎn)品牌；四是努力加強(qiáng)終端建設(shè)，促進(jìn)功能有效發(fā)揮
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了組織機(jī)構(gòu)，設(shè)立打假打私專項(xiàng)治理整頓辦公室，明確人員和工作職責(zé)及要求。體現(xiàn)了樂(lè)業(yè)縣克服畏難思想和厭倦情緒，長(zhǎng)期、持久、深入地開(kāi)展打假打私、取締無(wú)證照經(jīng)營(yíng)、清理整頓
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;更好地為企業(yè)發(fā)展當(dāng)好班、服好務(wù)是企業(yè)班組需要思考的問(wèn)題。近年來(lái)，企業(yè)就提升班組管理水平、強(qiáng)化職工安全生產(chǎn)意識(shí)進(jìn)行了深入思考和嘗試，所推行的班組管理方式與管理思路取得了一定成效
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新專利權(quán)通知，實(shí)現(xiàn)了西昌分廠專利技術(shù)擁有量零的突破。
2012年4月以來(lái)，按照四川公司深入開(kāi)展創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化的要求，西昌分廠著力進(jìn)行專利技術(shù)的挖掘和申報(bào)工作
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、運(yùn)行管理、節(jié)能管理等四大制度的安全體系。這些安全制度的相互滲透，伴隨著新技術(shù)、新工藝的不斷采用以及安全管理工作的不斷深入，凝聚了安全制度文化的強(qiáng)大后勁，為企業(yè)
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市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，為黃山品牌第三次創(chuàng)業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。
江山指出，當(dāng)前，全市上下正在深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，全面落實(shí)市委五屆三次全會(huì)決議
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的質(zhì)量支撐品牌發(fā)展。要居安思危，“小就是美”，專注、謹(jǐn)慎，兢兢業(yè)業(yè)，實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展。當(dāng)前，煙草企業(yè)要深入開(kāi)展“235”教育實(shí)踐活動(dòng)
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落到實(shí)處，要在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步做好梳理測(cè)算工作，要將卷煙物流中心，建成快捷、便利、無(wú)障礙的現(xiàn)代化的卷煙物流中心，為萊蕪煙草
