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，理想是一個增加概率的運動，有理想的人比沒理想的人，只不過是成功的慨率高一點，快樂程度高一點，毅力強一點，走得遠(yuǎn)一點
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行為的發(fā)生概率就增大，一定程度上影響了企業(yè)發(fā)展和干部員工的成長進(jìn)步。加強員工人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，有利于及時了解員工思想動態(tài)，傾聽員工的心聲，
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知道的品牌，如果對新品牌不滿意，還有暢銷品牌供其選擇，這樣不耽誤時間，成交的概率會很高（建議在擺放卷煙時也采用這樣的順序
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面對、全力應(yīng)對。
政企分離也好，工商一體也罷，這些都是潛在的改革方向和路徑選擇，都是大概率事件，區(qū)別只是進(jìn)程和節(jié)奏。你怨或者不怨，
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生產(chǎn)不斷檔。
成績是大家用辛勤汗水換來的，來之不易。這背后的每一個小事件都成為九月突破“最紀(jì)錄”的概率點。我能行，我能完成，交給我就放心吧，
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立項不符合需求或規(guī)定導(dǎo)致項目推倒重來的概率；同時，還要發(fā)揮三項工作管理委員會在立項審議、采購方式選擇等方面的決策作用，對符合規(guī)范的項目或擬采購方式予以通過
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生產(chǎn)的產(chǎn)品五年之前完全不存在，每隔幾年這家公司就要重新蛻變，以拿出有創(chuàng)新性突破性的新產(chǎn)品。但是，未來20年、30年、50年，它持續(xù)保持這種創(chuàng)新狀態(tài)的概率
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性、豁達(dá)，他則傾向于寫草書；而一個人比較中庸、圓滑，那他寫行書的概率則更大一些；至于沉浸于臨摹魏碑的，這個人不是有懷古情結(jié)
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4.1.2.5能夠提高生產(chǎn)效率、降低經(jīng)營成本的研究等。
4.1.3立項評審
由于科研項目的特殊性，其項目風(fēng)險發(fā)生的概率必然更高，立項評審必須對科研項目的研究內(nèi)容、進(jìn)度
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此。道理很淺顯，不管從理論和概率上來講，還是從過往案例來看，吸煙者遭遇的健康問題會更多，早逝的可能性也更大。
在我國現(xiàn)有醫(yī)保體系下
