-
;這些已知天命的老同志，他們在各自的崗位上默默奉獻著。
把守正作為一種品格
清正廉潔、一塵不染，是共產(chǎn)黨員的本色。在盧氏煙草，公正執(zhí)法、廉潔收購的事例
-
盡可能確保比賽的公正性和參與度。
舞臺鋪就，關鍵看“角兒”。浙江煙草商業(yè)系統(tǒng)各單位廣發(fā)“英雄帖”，深挖“潛力股”，尋找“千里馬”。從“70后”中生代員工到
-
指標，以考核帶監(jiān)管，對分級工起到了有效監(jiān)督，增加了專業(yè)化分級隊員對煙葉分級的工作公正性。
完善散葉收購考核辦法。制定專業(yè)化分級散葉收購工作流程、崗位設置
-
，做到“公平、公正、公開”的原則，同時涵蓋全部的營銷環(huán)節(jié)和業(yè)務流程。以防止組合捆綁銷售，客戶經(jīng)理代訂等銷售方式。這樣才能充分尊重客戶真實需求，維護卷煙
-
;努力爭當“銷售‘金圣’、實現(xiàn)稅利總額、專賣打假方面作出突出貢獻”的典型單位。
提升煙草法治化水平。規(guī)范公正文明執(zhí)法，建立健全行政執(zhí)法主體的各項制度，全面推進法治煙草建設
-
要真誠到位，公平公正。對待銷售大戶不獻媚討好，對待小戶也不另眼相看，處處體現(xiàn)我們的真誠服務理念和精細服務水準。
第四，要切中要害。對卷煙零售客戶
-
、證據(jù)意識、訴訟意識、時效意識，切實做到高效、嚴格、公正、文明執(zhí)法。
建立獎優(yōu)罰劣、獎勤罰懶的競爭激勵機制，圍繞各中隊工作，經(jīng)常性地開展各責任片區(qū)評比活動
-
現(xiàn)場，進一步實現(xiàn)采購工作的公開、公平、公正。四是把好監(jiān)督關。毫不放松地抓好“六個嚴禁一個嚴控”監(jiān)督檢查工作，建立員工代表監(jiān)督機制，切實加強對排他性經(jīng)營行為的日常
-
負面評價的一些信息，這些都應該得到客觀公正的處理。”
帕克斯實驗室首席營銷官理查德·穆姆比里十分喜愛借助經(jīng)典品牌，在消費者中間樹立一種品牌意識和產(chǎn)業(yè)意識。他表示
-
公正執(zhí)法、文明執(zhí)法，確保民主決策、規(guī)范管理。
用權(quán)監(jiān)督是依法治煙的防腐劑。權(quán)力本身具有強烈的擴張性、侵犯性、腐朽性等不良特性。有權(quán)必有責，用權(quán)受監(jiān)督，是現(xiàn)代
